Каждый участник исполняет одну из ролей:
· Лидер (арбитр, председатель). В его обязанности входит слушать и направлять процесс в правильное русло. Он обеспечивает объявленный порядок, если нужно, начинает процесс генерирования идей, помогает секретарю в записи идей.
· Секретарь. Записывает все идеи таким образом, чтобы записи были видны всем участникам, например, используя плакаты, доски, проекторы. В больших группах может потребоваться несколько секретарей.
· Участник. Обычно это несколько организаторов проекта, имеющие различные точки зрения. Главная задача участников – это генерирование требований и стимулирование к высказыванию своих мыслей других участников сеанса. Число участников может быть достаточно большим, но наилучшие результаты достигаются в группах из 6-7 человек.
Правила проведения сеанса
1. Общие правила.
Основные правила проведения сеансов “мозгового штурма”:
· Принимаются любые идеи, все идеи потенциально хороши. Важно количество, а не качество идей.
|
|
· Идея принадлежит всей группе, а не только тому, кто ее высказал.
· Ценной является каждая точка зрения, т.к. уникальный подход к ситуации позволяет сформировать различные решения.
· В группы включаются только те люди, которые могут быть полезны.
· Обсуждение идей происходит после завершения сеанса.
2. Правила для участников сеанса.
Правила для лидера:
· Идеи должны высказываться устно или в виде записок.
· Объявите участникам основные правила сеанса.
· Определите цель или тему сеанса.
· Получите как можно больше идей от участников, поощряйте “дикие” или нелепые идеи.
· Помогайте участникам генерировать идеи, изменять и комбинировать их.
· Не допускайте критики, обсуждений и споров.
· Установите ограничения во времени, поддерживайте высокий темп для уменьшения задержек и исключения оценки идей.
Правила для секретарей:
· Кратко записывайте суть идей, если нужно, попросите короткое пояснение, для формулировок используйте слова автора идеи.
· Записывайте идеи таким образом, чтобы все участники могли их видеть.
Правила для участников:
· Полностью погрузитесь в процесс генерирования идей и мыслите свободно.
· Проявляйте творческий подход, будьте открыты для новых оригинальных идей, не бойтесь рисковать, подключайте воображение, дополняйте и расширяйте идей других участников.
· Не оценивайте идеи других, не критикуйте и не осуждайте, не прерывайте других докладчиков.
· Думайте быстро, высказывайте каждую идею кратко, размышлять будете после.