Организация морально-психологического обеспечения правоохранительной службы, в том числе культурно-просветительной работы со служащими

Главной целью морально-психологического обеспечения является формирование и развитие у сотрудников государственно-патриотического мировоззрения, комплекса гражданских, нравственных, духовных и иных профессионально значимых качеств личности, обусловленных требованиями государства и общества к профессионально-нравственному облику сотрудника органов внутренних дел.

Следует отметить, что в Руководстве по морально-психологическому обеспечению четко распределена ответственность руководителей органов внутренних дел и их заместителей по работе с личным составом в вопросах организации и проведения морально-психологического обеспечения. Руководители всех уровней отныне обязаны проводить с подчиненными воспитательную работу, укреплять служебную дисциплину и законность. Главными целями этой работы являются повышение уровня культурно-эстетического воспитания личного состава, создание условий для формирования гармоничной, всесторонне развитой личности сотрудника, его морального облика, и, как итог, – повышение престижа милицейской службы и формирование ее позитивного имиджа.В результате проведения всего комплекса морально-психологического обеспечения у сотрудников органов внутренних дел должны вырабатываться следующие качества: - ответственность за выполнение должностных обязанностей и оперативно-служебных - самоотверженность, бдительность, неподкупность, честность и дисциплинированность, морально-психологическая устойчивость к воздействию факторов оперативно-служебной - высокая психическая и физическая выносливость, способность действовать самостоятельно, не теряя при этом уверенности в успехе, не поддаваясь страху и панике; - способность работать осмысленно, хладнокровно и эффективно в любых условиях обстановки при строгом соблюдении требований служебной дисциплины, законности и норм профессиональной этики.