Общая характеристика отраслей права Украины

Отрасли права Украины — это наиболее крупные струк' турные подразделения национальной системы Права, регу­лирующие обширные сферы общественных отношений. Наиболее удачным основанием классификации отраслей права является то, которое исходит из деления права на публичное и частное. В зависимости от характера регули­руемых отношений к публично-правовым мы относим отрасли права, основной задачей которых является защита общественных отношений, а к частноправовым — интере­сы отдельных лиц.

Исходя из этого основными публично-правовыми отрас­лями права являются:

1) конституционное право. Предмет правового регули­
рования данной отрасли: закрепление основ общественного
строя; правовой статус человека и гражданина; формиро­
вание, структура и функции органов законодательной,
исполнительной и судебной власти. Главный источник
права отрасли конституционного права — Конституция
Украины;

2) административное право. Предмет правового регу­
лирования — общественные отношения в сфере государствен­
ного управления. Кроме того, данная отрасль системы права
Украины устанавливает ответственность за административ­
ные правонарушения. Особенность данной отрасли — отсут­
ствие «главного» кодифицированного акта, огромное ко­
личество подзаконных актов;

3) финансовое право. Предмет правового регулирования
данной отрасли — финансовые отношения, т.е. формирова­
ние и исполнение государственного и местных бюджетов,
денежное обращение, налоги. Для данной отрасли права,
весьма тесно соприкасающейся с административным правом,
также характерна множественность источников права;

4) уголовное право. Данная отрасль права определяет
преступность и наказуемость деяний, основания и условия
привлечения к уголовной ответственности. Особенность
данной отрасли — наличие единственного источника права,
которым является Уголовный кодекс;

5) уголовно-процессуальное право. Предмет правового
регулирования данной отрасли — отношения, возникающие
в ходе предварительного и судебного следствия по раскры-

тию и рассмотрению уголовных дел. Основной нормативно-правовой акт — Уголовно-процессуальный кодекс;

6) гражданско-процессуальное право. Предмет право­вого регулирования — отношения, возникающие в процес­се разрешения споров по гражданским делам, а также по трудовым, семейным, личным, финансовым и иным делам. Основной нормативно-правовой акт — Гражданский про­цессуальный кодекс.

Кроме перечисленных, к публично-правовым отраслям относятся также: муниципальное, административно-про­цессуальное, хозяйственно-процессуальное, налоговое, меж­дународное публичное, уголовно-исполнительное право.

Во всех отраслях публичного права преобладают импе­ративный метод правового регулирования, а также метод субординации.

Классической частно-правовой отраслью права является гражданское право. Предмет правового регулирования — имущественные и личные неимущественные отношения, возникающие между физическими и юридическими лица­ми. Основной нормативно-правовой акт данной отрасли — Гражданский кодекс. Для частного права характерны такие методы правового регулирования как диспозитивный и метод равенства сторон.

К частно-правовым отраслям относятся также семейное и хозяйственное право.

Некоторые отрасли права содержат как институты пуб­личного, так и институты частного права. Среди них:

1) земельное право. Предмет правового регулирования
отрасли — отношения, возникающие в сфере землепользо­
вания и землеустройства. Основной нормативный акт — Зе­
мельный кодекс. Методы правового регулирования — как
императивный, так и диспозитивный;

2) экологическое (природоохранное) право. Предмет
правового регулирования — отношения, возникающие в
области использования и охраны природных ресурсов.
Единый кодифицированный акт в данной отрасли права
отсутствует. Основные источники — Лесной и Водный ко­
дексы, Кодекс о недрах, Закон Украины «Об охране окру­
жающей природной среды» и многочисленные законы.
Методы правового регулирования аналогичны отрасли зе­
мельного права;

3) трудовое право. Предмет правового регулирования
данной отрасли — отношения, возникающие в процессе

трудовой деятельности (между собственником и работником или коллективом работников, между работниками). Основ­ные нормативно-правовые акты — Кодекс законов о труде, законы Украины «Об отпусках», «Об охране труда» и др. Методы правового регулирования разнообразны — импе­ративный, диспозитивный, метод поощрения.

Поскольку граница между публичным и частным правом не всегда четко просматривается, в юридической науке существуют концепции, в соответствии с которыми на практике происходит процесс сближения публичного и частного права или исчезновения границы между публич­ным и частным правом.