2015-06-14
738
Выберите один правильный ответ.
1. Усиление доминантных реакций человека в присутствии других людей называется:
а) эффектом социальной дифференциации;
б) эффектом социальной фасилитации;
в) эффектом социальной ингибиции.
2. Изменение поведения или мнения человека в результате реального или воображаемого давления группы называется:
а) эффектом подражания;
б) эффектом бумеранга;
в) эффектом конформизма.
3. Тенденция каким-либо образом благоприятствовать членам своей группы в противовес членам другой группы называется:
а) эффектом эмоциональной поддержки;
б) эффектом группового фаворитизма;
в) эффектом сопричастности.
4.Социальные роли связаны со следующими факторами:
а) социальным положением человека;
б) поведением, которого ждут от человека члены группы;
в) статусом человека в группе;
г) фактическим поведением человека;
д) все ответы верны;
е) все ответы неверны.
5. Установите соответствие между стилем управления и характерными для него признаками:
| 1. Авторитарный 2.Попустительский 3.Демократический | а)недостаточный контроль за реализацией решений; б) постоянный контроль за реализацией решений, обязательное наказание за невыполнение указаний; в) интерес к личности сотрудников, учет их интересов, потребностей; г) в решении проблемы реально учитываются мнения и инициативы сотрудников; д) все могут высказывать свои мнения, но нет стремления к достижению общей согласованной позиции; е) отсутствие внимания и интереса к личностным особенностям сотрудников. |
Схемы и таблицы
|
|
|
Параметры малой группы:
· Состав (композиция) группы
· Структура группы
· Групповые процессы
· Групповые нормы
· Положение индивида в группе
· Групповые ожидания
· Групповые санкции
Рис.1. Виды малых групп
