double arrow

Глава 1. Авторитарное лидерство


У НАС ПРОБЛЕМА! ....................................................................................

ИСТОРИЯ ГЭЙЛ МЭДЕР ................................................................................ 46

ЧТО ТАКОЕ ДЕСТРУКТИВНЫЙ КУЛЬТ?................................................... 47

Авторитарное лидерство........................................................................... 47

Обман.............................................................................................................. 48

Деструктивный контроль сознания ...................................................... 48

ЧЕТЫРЕ ОСНОВНЫХ ТИПА КУЛЬТОВ .................. ............................. 49

Религиозные или духовные группы . ..................................................... 49

Политические группы................................................................................. 50

Группы массовой психотерапии .......................................................... 51

Коммерческие группы ............................................................................. 53

КТО ПОДВЕРЖЕН ВОЗДЕЙСТВИЮ КУЛЬТОВ? ............................................... 55

ТИПИЧНЫЕ СЦЕНАРИИ СТОЛКНОВЕНИЯ С КУЛЬТОМ .................. 55

Случай первый. Сын в библейском культе........................................... .. 55

Случай второй. Брат в деструктивных отношениях типа «один

на один»...................................................................................................

Случай третий. Отец, контролируемый «мистиком» .................... 58

Случай четвертый. Жених в тайном культе разрывает помолвку 59




Случай пятый. Дочь, попавшая в культ, отказывается от семьи 60
Случай шестой. Бывший член культа хочет помочь тем,

кто все еще находится в группе ...................................................... 62

Случай седьмой. Рожденный в культе................................................. . 63

Случай восьмой. Студент колледжа присоединяется к культу

НЛО и исчезает................. •.................................................................. 65

Случай девятый. Работодатель-вербовщик ..................................... 68

Случай десятый. Жена присоединяется к культу

и забирает с собой детей.................................................................... 69


10 + Стивен Хассен. ОСВОБОЖДЕНИЕ ОТ ПСИХОЛОГИЧЕСКОГО НАСИЛИЯ


Содержание + 11



ХАРАКТЕРИСТИКИ ТИПИЧНЫХ ОБСТОЯТЕЛЬСТВ,

СВЯЗАННЫХ С КОНТРОЛЕМ СОЗНАНИЯ........................................................ 70

Манипулирование...................................................................................... 70

Злоупотребление властью....................................................................... 70

Создание культовой личности................................................................ 71

ПОДХОД СТРАТЕГИЧЕСКОГО ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ:

ВАЖНЕЙШИЕ АСПЕКТЫ ................................................................................... 71

Настоящая любовь сильнее условной любви .................................. 71

Подготовительная работа:

как научиться думать и действовать стратегически ............... 71

Целенаправленное общение .................................................................. 72

Изобретательность ................................................................................... 72

ФОРМА ДЛЯ ИСХОДНОЙ ИНФОРМАЦИИ......................................................... 72

Личные данные ........................................................................................ 72

Данные о семье ......................................................................................... 74







Сейчас читают про: