Определение численности высвобождаемых рабочих

Расчет следует выполнять исходя из потребного количества произ­водственных рабочих и наладчиков по базовому и проектному вариантам.

Э числ =

6.2.2. Рост производительности груда в результате снижения трудоемкости определяется по формуле:

100 * а

Пт = ————— % (6.16)

100 - а

где: а - процент снижения трудоемкости изготовления продукции.,

ΣТшт.баз - Σ Тшт.пр.

а = —————————— * 100 %

ΣТшт.баз

6.2.3. Снижение себестоимости изготовления продукции рассчиты­вается по формуле:

С техн баз – С техн пр

β = —————————— * 100 % (6.17)

С техн баз

Расчет показателей использования производственных фондов

Таблица №17. Показатели использования производственных фондов

№ пп	Наименование показателей	Порядок расчета	сумма руб.
I.	Выпуск продукции в оптовых ценах на I рубль производственных фондов	Nзап * Ц ———— ПФ
2.	Прибыль на I рубль производственных фондов	Nзап * П ———— ПФ
3.	Фондоотдача (выпуск продукции на I руб основных производственных фондов)	Nзап * Ц ———— ОПФ
4.	Фондоемкость (величина обратная фондоотдачи)
5.	Выпуск продукции на I работающего (Чппп)	Nзап * Ц ———— Чппп
6.	Выпуск продукции на I производствен­ного рабочего	Nзап * Ц ———— Чпр
7.	Затраты на I рубль ТП	Nзап * Сполн —————— Nзап * Ц

Технико-экономические показатели проектируемого участка

После выполнения всех расчетов составляется таблица технико-экономических показателей

Таблица №18.Технико - экономические показатели проектируемого участка

Наименование показателей	Ед.изм.	Показатели
1. Годовой приведеннй объем выпуска продукции 2. Трудоемкость приведенного объема 3. Себестоимость приведенного объема 4. Стоимость приведенного объема 5. Количество работающих: в т.ч.- основных рабочих - вспомогательных т.ч. наладчиков - ИТР - служащих - МОП 6.Средний разряд производственных рабочих 7. Среднемесячная заработная плата а) основных рабочих б) вспомогательных рабочих в) ИТР г) служащих д) МОП 8.Показатели производительности труда а) выработка на одного производственного рабочего б) выработка на одного производственного рабочего г) выработка на одного производственного рабочего	шт. н/час руб. руб. чел. чел. чел. чел. чел. чел. чел. руб. руб. руб. руб. руб. руб. руб. шт. н/час

Вывод

В результате проведенных расчетов установлена экономическая целесообразность внедрения технологического процесса с применением поточной линии.

Список литературы

1. Трудовой Кодекс РФ

2. Гражданский кодекс РФ часть 1

3. Зайцев Н.Л. Экономика промышленного предприятия. Учебник. - М.: ИНФРА-М, 2006

4. Зайцев Н.Л. Экономика промышленного предприятия. Практикум. - М.: ИНФРА-М, 2006

5. Еленева Ю.А. Экономика машиностроительного производства. – М.: Академия, 2007

6. Чечевицына Л.Н., Чечевицына Е.В. Экономика предприятия. – Ростов-на-Дону: Феникс, 2010

7. Мукминшин К.К., Бадаева А.А. Экономика отрасли. – Уфа, 2007

На последней странице после списка литературы поместить схему планировки участка.

К защите диплома знать основные понятия (АД):

Основные средства (ОС) – средства труда, которые служат в течение нескольких периодов производства, сохраняя при этом свою форму, в процессе производства изнашиваются и переносят свою стоимость на себестоимость готовой продукции по частям в виде амортизационных отчислений.

Фондоотдача (Фо) – показывает объем выпущенной продукции в денежном выражении с 1 руб. ОС.

Фондоемкость (Фе) – показывает величину ОС по стоимости, приходящихся на каждый рубль выпускаемой продукции.

Оборотные средства – это предметы труда в стоимостной форме, которые полностью потребляются в каждом производственном цикле, изменяя свою натуральную форму и переносят свою стоимость на себестоимость готовой продукции полностью и единовременно.

Заработная плата - это вознаграждение, исчисленное в денежном выражении, которое по трудовому договору собственник выплачивает работнику за выполненную им работу. Расходы на з/пл состоят из:

- основной з/пл — вознаграждения за выполненную работу в соответствии с установленными нормами труда.

- дополнительной з/пл (доплаты, надбавки, премии).

Формы оплаты труда:

1. Сдельная форма:

1) Индивидуальная прямая сдельная (заработок рабочего зависит от количества выполненных операций и разряда выполненных работ).

2) Сдельно-премиальная (от кол-ва выполненных операций + премия).

3) Сдельно-прогрессивная (выработка продукции в пределах исходной нормы оплачивается по нормативным расценкам, а выработка сверх норм по повышенной расценке, которая возрастает прогрессивно в зависимости от размера выполненных норм).

4) Косвенная система (используется при оплате вспомогательных работ. При этом заработок вспомогательных рабочих зависит от выработки основного рабочего).

5) Аккордная система (применяется, когда работу выполняет комплексная бригада, состоящая из раюочих различных специальностей).

2. Повременная форма:

1) Простая повременная система

2) Повременно-премиальная система

К ППП относятся работники, занятые непосредственно в производственной деятельности и обслуживании производства. ППП подразделяются на следующие категории рабочей силы:

1) рабочие

2) МОП

3) Служащие

4) Специалисты.

Численность персонала определяется путем деления установленного объема работ (нормативная трудоемкость) на эффективный фонд времени и коэффициент выполнения норм.

Производительность труда - это характеристика затрат труда при производстве продукции за единицу рабочего времени. Производительность труда измеряется 2 показателями:

- выработка – это количество продукции, произведенной в единицу рабочего времени (час, день);

- трудоемкость – это затраты живого труда на производство единицы продукции.

Между ними имеется обратно пропорциональная зависимость.

Себестоимость - это затраты на производство и реализацию продукции (оказание услуг), выраженное в денежной форме.

Группировка затрат по статьям калькуляции:

1) Сырье и материалы

2) Возвратные отходы вычитаются

3) Покупные полуфабрикаты

4) Топливо и энергия на технологические цели

5) 3/пл производственных рабочих

6) Отчисления на социальные нужды

7) Расходы на подготовку и освоение производства

8) Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования

9) Цеховые расходы

Сумма 1-9 статей = Цеховая себестоимость

10) Общезаводские расходы

11) Потери от брака

12) Прочие производственные расходы

Сумма 1-12 статей = Производственная себестоимость

13) Внепроизводственные расходы

Сумма 1-13 статей = Полная себестоимость

Прибыль - конечный финансовый результат производственно-хозяйственной деятельности предприятия, характеризует превышение доходов предприятия над его расходами.

Рентабельность - относительный показатель доходности предприятия.

Цена – это денежное выражение стоимости товара, работ или услуг или сумма денег, которую покупатель готов отдать продавцу за товар на основе взаимной договоренности.