Наиболее важными характеристиками должности являются

(а) возможность для творческого подхода и оригинального нестандартного мышления;

(b) важные обязанности, выполнение которых приносит удовлетворение;

(с) возможность устанавливать хорошие взаимоотношения с кол­легами;

(d) наличие значимых целей, которых призван достичь работник.

Спасибо! Успехов в работе!

Таблица ответов

Ф.И.О._____________________________Пол_________Возраст_____________

Должность____________________Образование_____________________________

Утверждение                        
1. a…       b…     c…     d…  
2.   d… a…     b…           c…
3.     c… b… d…       a…      
4.     c… a…   b…     d…      
5. c… b… a…               d…  
6. b… a…       d…           c…
7.     a…   b… d…           c…
8.                 a… d… b… c…
9.           a…   d… c…   b…  
10. b…     a… c…           d…  
11.   a… b…     d…           c…
12.   d…       c… a…       b…  
13.   d…     a…   b…     c…    
14. d…     c…           b… a…  
15.     d…     c…   a… b…      
16. c…   b…       a… d…        
17.     a…   b…   c…   d…      
18.       b…       d…   a… c…  
19. c…         a…   b…   d…    
20. c… d…           b… a…      
21.     a… c…           b…   d…
22. a… b…           c…   d…    
23. d…     a…     b… c…        
24.   a…         c… b…   d…    
25.   a…   d…         c…   b…  
26.   a…   b…         d…     c…
27.         d… a… c…       b…  
28.         c…   d…   b…     a…
29.       c… b…     d…       a…
30.       a… c… b…     d…      
31. a…   b…       c…     d…    
32.             a…     b… c… d…
33.         c…   d…     a…   b…
Итог                        

Ричи Ш., Мартин П. Управление мотивацией: Учеб. пособие для вузов \ Пер. с англ. Под ред. Проф. Е.А.Климова. - М.:ЮНИТИ-ДАНА, 2004.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: