Система соціального страхування Швеції

Соціально-економічний захист здійснюється в різних ситуаціях і на всіх життєвих етапах:

страхування при захворюванні, страхування з вагітності та пологів, страхування від нещасних випадків на робочих місцях. Соціальному страхуванню підлягає все населення Швеції і полягає в перерозподілі коштів між громадянами. Офіційні видатки на підтримку системи повинні оплачуватися державою. Це біля 300 крон на рік, з них 50 млрд. – компенсації сім’ям з дітьми, 90 млрд. – компенсації хворим та інвалідам, 155 млрд. – пенсії, 5 млрд. – утримання апарату адміністрування системи соціального страхування. Фінансування його здійснюється через соціальні відрахування і податки. Роботодавці вносять у фонд соціальних відрахувань 33 % від фактичного сукупного заробітку найнятих ними робітників, робітники платять 6 % від свого заробітку в фонд страхування по захворюванню і в пенсійний фонд.