Маєвтика або метод „повивальної бабки” застосовується щоб досягти інсайту шляхом недирективної трансформації установок клієнта.
Суть м-ду: якщо один з співрозмовників хоче передати щось іншому, то він так організовує комунікацію, щоб його партнер сам у процесі розмови дійшов бажаного висновку. Народжені таким чином думки, враження, переконання повністі асимілюються особистіст і стають основою для перебудови внутр картини світу.
Набула популярності модифікація „сократичного діалогу”, яку запропонував Кречмер: виведення третього рішення після двох протилежних. Консультант доводить думку клієнтки до абсурду, потім йще раз, тільки тоді клієнт здатний тверезо оцінити ситуацію.
77. Позиції віддзеркалення в консультативному інтерв’ю.
Можна говорити про наявність трьох позицій сприйняття:
1 позиція (асоційована) - сприйняття та оцінка подій з власної системи цінностей,
асоціація з самим собою. Людина говорить, користуючись займенниками першої особи: „Я слухаю", „Я відчуваю";
2 позиція (дисоційована) - оцінка подій з точки зору іншої людини, заснована на її
системі цінностей, асоціація з іншою людиною (об'єктом).
Людина говорить, користуючись займенниками другої особи: „Ти відчуваєш". Щоб
спонукати когось на перехід до 2-ї позиції, ми зазвичай кажемо: „Уяви себе на його (моєму) місці, як би ти себе почував?";
З позиція (відсторонена) - сприйняття навколишньої дійсності з незалежної, нейтральної,
безпристрасної, об'єктивної точки зору. Як правило, щоб опинитися в 3-ій позиції,
використовують займенники третьої особи: „Він думає", „Вони хочуть". Ця позиція
передбачає погляд на себе та на все навколо як на елемент системи (один з об'єктів), що
дозволяє максимально об'єктивно аналізувати всі частини та зв'язки системи.
Метапозиція – позиція мухи на стелі.
Несвідомо кожна людина повсякчас здійснює багаторазові переходи від однієї до іншої
позиції сприйняття. Однак є люди, для яких якась одна позиція є більш звичною та зручною.
Завдання консультанта - вміло спонукати людину до використання усіх трьох позицій і в
такий спосіб досягти найбільш об'єктивного та безпристрасного погляду на речі.
Децентрація лежить в основі так званих навичок дослідження в консультативному процесі.
Першочерговим завданням є спільний перехід з позиції в позицію саме з метою
якнайкращого рефлексування консультативного процесу, того, що „тут і тепер"
відбувається.
Звичка відсторонено сприймати те, що відбувається в ході бесіди, дозволяє консультантові
зрозуміти: оскільки для клієнта він є практично не знайомою людиною, то ставлення клієнта до нього викликано не якимись особливостями консультанта або його поведінки, а, скоріше, провокується клієнтом і виражає деяку загальну тенденцію у його ставленні до людей або тих чи інших сфер життя. Таким чином, є сенс відмічати для себе наскільки маніпулятивною, претензійною, неадаптивною, залежною і так далі є позиція клієнта.
Вміння децентруватися самому та „жонглювати" точками відображення проблеми у клієнта
дає не тільки миттєвий, але й пролонгований ефект. Ця інтелектуальна здатність формується аналогічно іншим когнітивним здібностям і забезпечує більш об'єктивну та повну інформацію про життя, підвищує стресостійкість особистості та зменшує фрустрованість, бо за теорією П.В.Симонова, дозволяє скоріше подолати інформаційний дефіцит.






