Наиболее общий показатель эффективности использования трудовых ресурсов - среднегодовая выработка продукции на одного работника в стоимостном выражении, которая характеризует производительность труда, тыс. руб./чел.,
где N - объем выпуска продукции в стоимостном выражении, тыс. руб.; Чср - среднесписочная численность персонала, рассчитанная вторым способом, чел. (см. параграф 9.2).
Величина и динамика этого показателя зависят от выработки продукции одним рабочим, доли рабочих в общей численности персонала, количества отработанных ими дней и продолжительности рабочего дня. Взаимосвязь факторов представлена на рис. 9.5.
В формализованном виде модель выглядит следующим образом:
Расчет влияния факторов проводится методом цепной подстановки или методом абсолютных разниц.
Как видно из рассмотренной модели, основным показателем, характеризующим производительность труда и определяющим расчет других показателей, служит среднечасовая выработка одного рабочего. Динамика данного показателя оценивается такими факторами, как: технико-организационный уровень производства, трудовой стаж и возрастной состав