Механизмы возникновения внутригрупповых и межгрупповых конфликтов

1.Социальная фальсификация – эффект усиления доминирующих реакций.

2.Социальная леность – то есть лень – это тенденция людей, уменьшающая их работу, и если они объединяются, то работа идет, но никто не отвечает за конечный результат.

3.Деиндивидуализация – утрата индивидом в групповых ситуациях чувства индивидуальности и сдерживающего норм самоконтроля. Чем больше группа, тем сильнее данный процесс, тем вероятнее проявление актов насилия, вандализма.

4.Групповая полевезация – вызванная влиянием группы усиления первоначального мнения индивида, склонного принять рискованно или наоборот осторожное решение.(то есть в группе никогда не бывает единого мнения)

5.Огруппление мышления – тенденция к единообразию мнений в группе, которая довольно часто мешает ей реалистично оценивать противоположные мнения.

6.Конформизм как результат группового давления – тенденция изменять поведение или убеждение в результате реального или воображаемого воздействия группы. (то есть влияние на твое решение от группы)

7.Межгрупповая враждебность – на семинаре.

8.Объективный конфликт интересов – Хэмбол, суть концепции:

*Конфликт интересов или различных групп может привести к конфликту личности.

*Угроза обуславливает внутригрупповую солидарность

*Угроза обуславливает собственную групповую принадлежность, увеличивает степень наказания и степень ответственности, нарушивших верность своей группе

9. Групповой фанатизм - предпочтение своей группе и ее членов, только по факту принадлежности