Какие документы относятся к персональным в кадровой службе?

¾ Трудовые книжки; справки с места работы; характеристики или рекомендательные письма; автобиографии и др.;

¾ Справки с места работы; характеристики или рекомендательные письма; автобиографии и др.; документация по производительности труда; докладные и объяснительные записки, заявления, графики отпусков и т.п.

¾ Характеристики или рекомендательные письма; автобиографии и др.; справки с места работы; протоколы заседаний аттестационных и квалификационных комиссий

¾ Автобиографии и др.; характеристики или рекомендательные письма; документация по балансу времени; акты о нарушении трудовой дисциплины

64. Выберите ответ, характеризующий разделы паспорта рабочего места:

¾ Субординация; области ответственности; структурированный перечень задач; методы стимулирования;

¾ структурированный перечень задач; методы стимулирования; критерии оценки результата работы; нормативы загрузки; особые права и ответственность;

¾ Субординация; области ответственности; структурированный перечень задач; методы стимулирования; критерии оценки результата работы; нормативы загрузки; особые права и ответственность;

¾ Субординация; области ответственности; методы стимулирования; критерии оценки результата работы; нормативы загрузки; особые права и ответственность;

Как рассчитывается число административных работников в общей численности?

¾ Отношение производственных работников к административным работникам;

¾ Отношение вспомогательных работников к административным работникам;

¾ Отношение административных работников к производственным работникам;

¾ Отношение административных работников к общей численности работников;