Теория рациональной бюрократии

Макс Вебер (1864 – 1920).

Макс Вебер - немецкий теоретик, разработчик концепции бюрократической организации, обеспечившей эффективность многих современных корпораций.

Макс Вебер разработал модель «рациональной бюрократии», которая стала основой для построения организаций в ХХ веке.

Необходимые элементы идеальной бюрократии Вебера - следующие:

1. Разделение труда, в котором власть и ответственность ясно определена для каждого члена и закреплена в официальных обязанностях.

2. Четкое построение по иерархическому принципу, то есть на основе ступенчатого подчинения и зависимостью числа уровней иерархии и руководителей от общего количества подчиненных;

3.Система правил, норм, формальных процедур, определяющих права и обязанности работников, их поведение в конкретных ситуациях и служащих основой административного управления и контроля;

4. Построение внутренней системы отношений на формальных началах — как взаимодействия между должностями, а не личностями;

5. Подбор кадров по формальным признакам на конкурентной основе с последующим продвижением в зависимости от старшинства, стажа работы и достигнутых в работе успехов