Организация научно-исследовательской работы

 

Организация практики осуществляется деканатом факультета, кафедрой «Психологии».

Обязанности магистранта:

· составить индивидуальный план своей деятельности при прохождении практики и согласовать его с групповыми руководителями и руководителем в организации-базе практики;

· участвовать в подготовке и проведении установочной и итоговой конференций по практике;

· выполнять все формы и виды работы, предусмотренные программой практики;

· при выполнении заданий практики проявлять творчество, инициативу, самостоятельность и ответственность;

· по окончании практики оформить и представить групповым руководителям – методистам в установленные сроки отчеты о прохождении практики;

· сдать в установленные сроки письменный отчет по форме, предусмотренной программой практики, групповому руководителю-методисту.

Руководство практикой осуществляет руководитель от выпускающей кафедры, отвечающий за общую подготовку и организацию практики, и руководитель, назначаемый базой практики. До начала практики на факультете проводится установочная конференция, в ходе которой студенты знакомятся с содержанием, задачами и порядком прохождения научно- исследовательской практики.

Обязанности декана факультета:

· подготовить проект приказа о прохождении научно-исследовательской работы;

· выдать направление на практику и организовать проведение организационного собрания со студентами.

Кафедра психологии как выпускающая кафедра по направлению «Психология» по указанным профилям назначает руководителя научно-исследовательской работы – преподавателя кафедры психологии; контролирует качество прохождения практики.

Обязанности руководителя практики по месту ее прохождения:

· обеспечить условия для адаптации магистранта в коллективе;

· познакомить магистранта с правилами внутреннего служебного распорядка, контролирует их исполнение;

· познакомить магистранта с работой организации, выступающей в качестве места прохождения производственной практики;

· создать условия для прохождения научно-исследовательской работы и обеспечивает предоставление необходимой для подготовки отчета о прохождении практики информацию, а также оказывает содействие в поиске информации для выполнения исследовательских работ;

· привлекать к участию в проведении мероприятий, совещаний, разработке документации;

· подготовить характеристику магистранта (см. приложение).

Обязанности руководитель научно-исследовательской работы:

· обеспечить подготовку (разработку) учебно-методической документации и вариантов типовых заданий для выполнения исследований магистрантами (разрабатывает учебно-методический комплекс практики);

· обеспечить организацию и проведение установочной конференции, на которой, в частности, доводит до сведения магистрантов цели и задачи практики, её форму, перечень отчетных документов (материалов) и сопутствующие требования;

· консультировать магистрантов в течение всего времени практики;

· осуществлять помощь магистрантам в составлении индивидуального плана на весь период практики, конкретизирует его в соответствии с программой практики, в том числе по содержанию научного исследования и по его форме;

· наблюдать за ходом исследовательской работы на всех её этапах, отмечать и устранять недостатки;

· принять отчётную документацию, а также инициативные разработки магистрантов по практике, проверяет все эти материалы и оценивает;

· обеспечить организацию и проведение итоговой конференции;

· провести аттестацию магистрантов по итогам научно-исследовательской практики;

· своевременно оформить ведомости учёта учебной работы практикантов и выставляет отметки в зачётные книжки;

· обеспечить подготовку отчётных документов по практике и предлагает план обсуждения её итогов на методических семинарах кафедры.

 

Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по практике