Такая работа включает в себя изучение и поощрение пожилых людей к ярким воспоминаниям и размышлениям. Традиционно в практике по уходу за пожилыми «вербальные путешествия в прошлое» не приветствовались, т.к. считалось, что людям следует концентрироваться на настоящем. В последнее время подход к этому изменился. Делиться воспоминаниями не только приятно, но и полезно для здоровья и душевного благополучия:
· разделяя с пожилым человеком его воспоминания, можно лучше понять индивидуальность человека и его культурные корни;
· воспоминания вовлекают пожилых людей в умственно–стимулирующую деятельность;
· размышления об опыте прошлых лет помогают людям вернуть чувство собственного достоинства и ощущение независимости, особенно если в их жизни произошли серьезные изменения;
· происходит практическое сравнение того, как преодоление существующих трудностей соотносится с имеющимися навыками преодоления трудностей в прошлом.
При работе с воспоминаниями с целью их стимулирования можно использовать различные предметы и вещи. Например, такие как:
|
|
· старые банки и бутылки с наклейками;
· старые открытки с видами местности;
· предметы одежды;
· кассеты с записью музыки, популярной много лет назад;
· фотографии с праздников прежних лет и др.
Адаптация людей к действительности
Цель адаптации к действительности – поддерживать у пожилых людей чувство реальности, поощрять коммуникацию и социальное взаимодействие. Адаптация к действительности часто используется в работе с пожилыми людьми. Особенно эффективна адаптация к действительности в работе с группой пожилых людей. Важно называть людей по имени и, если необходимо, повторять сказанное с тем, чтобы каждый участник мог присоединиться к общению.
Данная методика может быть использована для ежедневной работы с клиентами стационарных и полустационарных учреждений. Взаимодействие может включать некоторые аспекты адаптации к действительности. Например:
— Сообщите людям простую информацию: о дне, дате, погоде.
— Привлекайте внимание людей к деятельности и событиям, происходящим вокруг них в настоящее время.
— Демонстрируйте искренний интерес и повторяйте информацию так часто, как требуется.
— Направляйте внимание ваших подопечных на окружающую обстановку при каждом удобном случае («Посмотрите, это гостиная, на стене висит картина и т.д.»).
Многие сотрудники социальной службы используют принципы работы по адаптации клиентов к действительности каждый день, однако не реализуют их должным образом. Здесь важно действовать тактично, без покровительственного, поучающего тона. Например, нельзя говорить: «Я уже сто раз говорила вам об этом!».