Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Разобрать вопросы:

1. Дифференциация правового регулирования труда: понятие, предпосылки, критерии, способы осуществления.

2. Отличие дифференциации и дискриминации.

3. Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями.

4. Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет

5. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации.

6. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.

7. Особенности регулирования труда работников, заключивших трудовой договор на срок до двух месяцев.

8. Особенности регулирования труда работников, занятых на сезонных работах.

9. Особенности регулирования труда лиц, работающих вахтовым методом.

10. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателей - физических лиц

11.  Особенности регулирования труда надомников.

12.  Особенности регулирования труда лиц, работающих в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях.

13.  Особенности регулирования труда работников транспорта.

14.  Особенности регулирования труда педагогических работников.

15.  Особенности регулирования труда работников, направляемых на работу в дипломатические представительства и консульские учреждения РФ, а также в представительства федеральных органов исполнительной власти и государственных учреждений РФ за границей.

16.  Особенности регулирования труда работников религиозных организаций.

17.  Особенности регулирования труда спортсменов и тренеров.

18.  Особенности регулирования труда медицинских работников.

19. Особенности регулирования труда творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении произведений, профессиональных спортсменов.

20.  Особенности регулирования труда лиц с пониженной трудоспособностью.

21.  Особенности регулирования труда иностранных граждан в России.

 

А также особенности регулирования труда иных категорий работников (согласно нормам ТК РФ).

 

 

Самостоятельная работа

   - Используя Трудовой кодекс РФ, а также иные нормативные акты, составьте таблицу «Особенности регулирования труда отдельных категорий работников»:

 

№ п/п

Категория работников

Заключение трудового договора

Изменение трудового договора

Расторжение трудового договора

Рабочее время

Время отдыха

Оплата труда

 

 

      - Приведите примеры конкретных нормативно-правовых актов различной силы, включая международные, которые регулируют каждую отдельно взятую категорию работников (из указанных выше и в ТК РФ).

  

Кроме того, необходимо составить итоговый тест или кроссворд (на выбор) – предусмотрев минимум 20 понятий (или терминов – для кроссворда) или не менее 20 вопросов (для теста, предусмотрев из 3-4 вариантов ответов на каждый вопрос один верный, выделив его) - по всем темам дисциплины «Трудовое право» с ответами.