Задачи врача части по приему молодого пополнения

При приеме молодого пополнения врач части (корабля) обя­зан проверить остроту зрения, провести осмотр в фокальном свете, а где это возможно — исследовать (субъективным способом) ре­фракцию глаз молодых солдат и матросов. Может оказаться, что некоторые из них призваны ошибочно. Нередки, например, случаи сокрытия дефектов зрения (диссимуляции) призывниками, прохо­дящими медицинское освидетельствование в РВК и стремящимися попасть на военную службу. Выявление таких лиц до истечения 6-месячного срока с момента призыва дает основание опротесто­вать решение медкомиссии РВК. Если же дефект (например ано­малия рефракции свыше допустимых норм) выявлен позже этого срока, то в свидетельстве о болезни указывается: «заболевание по­лучено в период прохождения военной службы». Эта формули­ровка дает увольняемому ряд льгот и свидетельствует о гуман­ности принципов советской военно-врачебной экспертизы, высоко ставящей интересы воина, хотя бы и недолго прослужившего в Вооруженных Силах. Вместе с тем применение такой формули­ровки при заболеваниях, имевшихся и до призыва в армию, сви­детельствует также и о том, что врач части несвоевременно вы­явил дефект зрения у молодого солдата и, возможно, поставил его в трудное положение, которое могло неблагоприятно сказаться и на боеспособности части в целом. При распределении молодого пополнения по военным спе­циальностям по докладу врача части (корабля) командованием учитывается и состояние здоровья, в частности зрительные функ­ции молодых солдат. Например, в зенитно-ракетные части направ­ляются и те призывники, у которых острота зрения понижена (без коррекции до 0,5 на один и 0,1 на второй глаз). Однако в этих ча­стях есть операторы, дальномерщики, наводящие и другие специа­листы, в боевой деятельности которых зрение играет важную роль. Было бы неразумно в качестве этих специалистов использовать (в пределах одной части) людей с пониженным зрением, а на должности подающих, заряжающих и др. назначать тех, у кого зрение хорошее. Следовательно, врач части (корабля), исходя из своих знаний о специфике зрительной работы по каждой спе­циальности и о состоянии зрения у прибывшего пополнения, мо­жет и должен оказать помощь командованию в рациональном рас­пределении молодых солдат (матросов) по специальностям.

При приеме призывников флота действует более сложная, чем в армии, система офтальмологической экспертизы (как и вообще военно-врачебной). Все пополнение освидетельствуется в меди­цинской комиссии при ПТК и распределяется по частям, кораб­лям и учебным отрядам. В учебных отрядах специальная медко­миссия определяет годность к обучению различным флотским спе­циальностям, причем к отбираемым для обучения на должности рулевых, дальномерщиков, радиометристов и др. предъявляются повышенные требования по состоянию функций зрения. Несмотря на столь строгий предварительный отбор, врач корабля также обя­зан проводить работу по рациональному распределению пополне­ния, т. к. в плавсостав принимают людей и с некоторым пониже­нием остроты зрения без коррекции (до 0,6 на каждый глаз). Если в процессе службы у специалиста (даже и незрительного профи-

ля) острота зрения упадет до 0,6 на один и до 0,4 на второй глаз (без коррекции), то врач корабля может поставить вопрос о пере­воде матроса в береговую часть, особенно если понижение зрения неблагоприятно отражается на качестве выполнения служебных обязанностей. В ряде случаев, особенно в отдаленных гарнизонах и группах войск, перед врачом части могут возникать вопросы о допуске к работе по различным специальностям служащих ВС, для которых требования к зрению определенно не сформулированы. При ре­шении этих вопросов следует руководствоваться Приказом Министра здравоохранения СССР № 40 от 30.05.1969 г. (М., 1970) «О проведении предварительных при поступлении и периодиче­ских осмотров трудящихся»

Билет 24