Бюджет по труду

Бюджет по труду устанавливает число производственных рабочих, общий штат и фонд заработной платы на планируемый период. Результаты сводятся в штатную ведомость. Основными показателями бюджета по труду являются производительность труда, численность работников, среднемесячная заработная плата, фонд заработной платы.

Определение числа производственных рабочих

Определение явочного и списочного числа производственных рабочих произведено в п. 2.2.

Определение цехового штата

В состав цехового штата включаются работники, которые участвуют в работе цеха и выполняют какие – либо работы, не связанные непосредственно с выпуском главной продукции цеха. Однако без их участия производственный процесс может стать менее производительным. В состав цехового штата обычно входит управленческий аппарат, обслуживающий персонал, вспомогательный персонал и др.

В дипломном проекте в цеховой штат следует включить управленческий аппарат в лице старших мастеров, сменных мастеров, освобожденных бригадиров. В бригадах могут быть неосвобожденные бригадиры – это высококвалифицированные, опытные и наиболее ответственные рабочие, которые выполняют некоторые обязанности бригадира за дополнительную оплату.

Обычно освобожденный бригадир назначается в бригадах, численность которых достигает 5-7 и более человек.

Мастер назначается на 2-3 бригады или на смену (сменный мастер). В большом цехе (численность рабочих от 25 до 30 и более) может быть введена должность старшего мастера или начальника цеха, участка.

При выполнении дипломного проекта этот вопрос окончательно решается после консультации с руководителем проекта. При решении по укомплектованию цехового штата необходимо воспользоваться опытом региональных предприятий железнодорожного транспорта, в том числе и локомотивных депо, где проходила технологическая практика.