Типы предприятий

Предприятия различны по условиям, целям и характеру функционирования. Для более глубокого изучения предпринимательской деятельности предприятия обычно классифицируются по ряду признаков.

а) Классификация по виду и характеру деятельности:

Прежде всего, предприятия отличаются друг от друга принадлежностью к той или иной отрасли экономики страны – промышленности, строительству, сельскому хозяйству, транспорту, торговле, сбыту, науке, образованию, здравоохранению, культуре и т.д. Деление предприятий по отраслям происходит по назначению выпускаемой продукции, характеру технической базы и технологического процесса, общности использования сырья, профессиональному составу кадров и др.

б) Классификация по размерам предприятия:

Одной из важных характеристик предприятия являются его размеры, определяемые в первую очередь количеством занятых работников. Как правило, по этому признаку предприятия подразделяются следующим образом: малые – до 50 чел. занятых, средние – 50-500 чел., крупные – более 500 чел., особо крупные – свыше нескольких тысяч. Определение размеров предприятия по числу занятых может дополняться другими характеристиками – объемом продаж, активами, полученной прибылью и т.д.

в) Классификация по формам собственности:

Форма собственности лежит в основе юридического статуса предприятия. По формам собственности различают частные, государственные, муниципальные предприятия в собственности общественных организаций и другие предприятий.

Частные предприятия – могут существовать в виде самостоятельных независимых компаний, либо в виде объединений, созданных, как на основе системы участия, так и на основе договоренностей между участниками объединения.

Под государственными предприятиями понимаются, как чисто государственные, так и смешанные или полугосударственные. В чисто государственных предприятиях государству принадлежит весь акционерный капитал, а в смешанных – только его часть. В случае смешанного капитала государство осуществляет контроль над деятельностью предприятия.

г) Классификация по организационно-правовым формам:

ГК РФ установлен состав организационно-правовых форм предприятий – физических лиц. В организации предпринимательской деятельности особое место принадлежит предприятиям, организованным путем объединения предпринимателей – хозяйственным товариществам и обществам. Хозяйственные товарищества являются объединениями лиц, а хозяйственные общества – объединениями капиталов.

Полное товарищество – когда участники (полные товарищи) в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.

Товарищество на вере – когда наряду с участниками, отвечающими по обязательствам своим имуществом (полными товарищами) имеется несколько участников (коммандитистов), которые несут риск убытков, в пределах внесенных ими вкладов.

Общество с ограниченной ответственностью – это учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Общество с дополнительной ответственностью – особенностью является то, что при недостаточности имущества для удовлетворения требований кредиторов участники ОДО могут быть привлечены к имущественной ответственности по долгам общества.

Акционерное общество – это коммерческая организация, уставный капитал которой образуется за счет номинальной стоимости акций, приобретенных акционерами. Форма АО на сегодняшний день – наиболее распространенная.

Производственный кооператив – это добровольное объединение граждан для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом или ином участии.

Унитарное предприятие – это коммерческая организация, не наделённая правом собственности на закреплённое за ней имущество. В унитарном предприятии имущество является неделимым.

Лекция № 3