2015-06-05
2013
Фонд заработной платы этих категорий работников определяется на основе тарифных ставок, должностных окладов и принятого количества работающих. Расчет годового фонда заработной платы вспомогательных рабочих, заработная плата которых рассчитывается не по системе должностных окладов, а по тарифным ставкам, рассчитывается следующим образом: часовая тарифная ставка Т соответствующая разряду рабочего умножается на годовой номинальный фонд рабочего времени Фн и на коэффициенты, учитывающие размер премий Кпр и поясные надбавки Крк. Если рассчитывается годовой фонд заработной платы всех вспомогательных рабочих, то он складывается как сумма годовых зарплат всех рабочих.
ФЗП = Т* Фн * Кпр * Крк * Чвсп. (24)
Таблица 12 - Часовые тарифные ставки вспомогательных рабочих
| Разряд | ||||||
| Тариф, руб/час Т | 30,76 | 33,07 | 35,54 | 39,09 | 42,99 | 50,15 |
| Тарифный коэффициент | 1,075 | 1,155 | 1,27 | 1,3975 | 1,63 |
Часовые тарифные ставки рабочих на момент проектирования берем по данным исследуемого предприятия
|
|
|
Таблица 13 - Расчет фонда заработной платы вспомогательных рабочих с отчислениями
на страховые взносы
| №п\п | Показатели | Формула расчета | Сумма, рублей |
| Фонд заработной платы тарифный | Tj * Фн* Чвр | 247660,40 | |
| Сумма премии | 0,8 * п 1 | 198128,32 | |
| Фонд заработной платы общий с районным коэффициентом (РК= 15 % от ФЗП) | (ni+n2) * Крк = (п1+п2)*1,15 | 512657,03 | |
| Отчисления на страховые взносы | 0,31 х п. 3 | 158923,68 | |
| Фонд заработной платы с отчислениями | П3+П4 | 671580,71 | |
| Средняя заработная плата одного вспомогательного рабочего | пз ---------------------- 12мес.хЧвр | 21360,71 |
Основой для расчета фонда заработной платы административно-управленческого персонала, младшего обслуживающего персонала и служащих является должностной оклад (О) согласно штатного расписания, размер установленной на предприятии для данной категории работников премии (Кпр) и районный коэффициент (Крк):
ФЗПауп,м= О *12 мес.* Ччел * Кпр* КРК ( 25)
О- оклад служащих,
Ччел.- численность соответствующей категории работников,
Кпр- коэффициент, учитывающий размер премии для данной категории работников,
К рк- районный коэффициент, (уральский= 15 %)
На основании произведенных расчетов фонда заработной платы по категориям работающих производим расчеты средней заработной платы как частное от деления общего фонда заработной платы соответствующей категории работников к их численности.
Результаты расчетов сведем в таблицу 14
Таблица 14 - Расчет фонда заработной платы прочих категорий цехового персонала
| № 1 | Показатели | Оклад, руб. | Пре мии, % | Численность чел. | ФЗП годовой, Рублей с район. К-том | Отчисления в страх. фонды, руб | ФЗП с отчислениями на соц. страхование, рублей | Средняя заработная плата 1 работника, рублей |
| 6=3*Кпр*Крк*Ч»12 | 7=0,30 * п. 6 | 8=6+7 | 9=п6\Ч i | |||||
| Мастер | ||||||||
| Контролёр ОТК | ||||||||
| Уборщик | ||||||||
| Итого | - |
3.6Расчет общепроизводственных расходов
|
|
|
Общепроизводственные расходы относятся к категории косвенных, непрямых затрат.
Их учет должен вестись в каждом отделе предприятия.
Общепроизводственные расходы входят в состав производственной себестоимости выпускаемой продукции.
К составу подобных расходов относятся:
Амортизация основных средств производства.
Амортизация прочих необоротных материальных активов, задействованных в работе отдела управления.
Расчет отдельных статей общепроизводственных (цеховых) представим в таблицы 15
Таблица 15 - Смета общепроизводственных расходов
| № | Наименование статей и методика расчета | Сумма, рублей |
| Содержание оборудования (0,5% от его балансовой стоимости) | ||
| Текущий ремонт оборудования (5 % от его балансовой стоимости) | ||
| Амортизация оборудования и транспортных средств (см. данные табл. № 5) | ||
| Амортизация инвентаря, приспособлений и инструмента (табл. № 5) | ||
| Затраты на вспомогательный материал (обтирочный материал, керосин, машинное масло, эмульсин, солидол и тд)-2000 руб. на 1 станок | ||
| Затраты на сжатый воздух рассчитываются по формуле: Ссж= Ц *Q, где Ц- цена 1 куб м сжатого воздуха, Q- годовой расход сжатого воздуха, Q= Фд*q*Кз*N, где q-= 1 кубм\час, Ц= 4 рубля | ||
| Сумма годового фонда заработной платы с отчислениями в социальные фонды вспомогательных рабочих и прочих категорий персонала (см. данные таблиц № 13 и № 14) | ||
| Электроэнергия на освещение принимается 125Вт\ ч на 1м2 производственной площади +5% на дежурное освещение, Сосв= 125\1000*S кВ.м *Фн*Ксм*Кд*Ц, где Кд-коэффициент дежурного освещения =1,05, Фн-номинальный фонд времени работы оборудования,, Ксм- коэффициент сменности, Ц- цена 1 квт.часа | ||
| Пар для отопления (расход 1 тонна пара на 1 м3 площади в год), Сот. = Ц*V, где Ц цена 1 тонны пара, принимаем 50 руб,,цена 1 ГККАЛ пара, V- обьем пара в год(в нашем случае- это объем производственных помещений) | ||
| Амортизация зданий (берем из табл. № 5) | ||
| Текущий ремонт зданий (2% от стоимости зданий) | ||
| Затраты по охране труда и технике безопасности (принимаем 1000руб. на 1 основного производственного рабочего) | ||
| Итого общепроизводственных расходов (Ропр) |
Распределение накладных расходов по видам продукции осуществляется на основе факторов использования ресурсов с помощью коэффициента (k) накладных (косвенных) расходов:
(26)
В качестве базы отнесения затрат могут использоваться следующие ресурсы:
1) количество отработанных часов, численность и заработная плата основных рабочих;
2) расход основного материала, материальные затраты основного вида ресурса;
3) стоимость основных фондов, количество отработанных машиной часов, площадь помещений.
