double arrow

Тест 2.9

1. К экономическим методам управления на уровне организации относятся …

a) внутрифирменный расчет (+)

b) социальное проектирование

c) оперативно-календарное нормирование

d) формирование плана финансовых результатов предприятия (+)

2. Издание приказа о премировании работников руководством организации относится к методам ___________________ воздействия в менеджменте.

a) распорядительного (+!)

b) организационного

c) экономического

d) психологического

3. К социально-психологическим методам управления относятся методы …

a) организационного стимулирования

b) поощрения и наказания

c) кадрового менеджмента (+)

d) активного обучения (+)

e) исследований, используемые для решения экстренных проблем (+)

4. К формам проявления административных (организационно-распорядительных) методов менеджмента относятся …

a) беседа

b) консультация (+)

c) предложение (+)

d) опрос

e) приказ (+)

5. Социально-психологические методы управления используются для решения задач …

a) повышения эффективности организации управления

b) повышения эффективности воспитательной работы в коллективе (+)

c) оптимального подбора и расстановки кадров (+)

d) регулирования межличностных отношений в коллективе (+)

e) четкого распределения прав и обязанностей в аппарате управления

6. В практике менеджмента экспертные методы используют при решении задач, характеризующихся…

a) Неопределенностью (+)

b) Высокой формализацией

c) Детерминированностью

d) Слабой формализуемостью (+)

7. Партисипативность как метод подразумевает…

a) Вовлечение работников в принятие решений (+)

b) Распределение прибыли в связи с ростом производительности

c) Вовлечение работников в анализ проблем (+)

d) Проектирование и перепроектирование работ

8. Характеристикой административных (организационно-распорядительных) методов является...

a) обязательность выполнения распоряжений (+)

b) ориентация на объективные потребности и интересы работников

c) моральное стимулирование труда

d) четкая адресность директив (+)

e) принуждение и жесткая дисциплина (+)

9. Задача регулирования межличностных отношений отводится группе _____ методов управления.

a) экономических

b) воспитательных

c) административных

d) социально- психологических (+)

10. Если работник составляет материальный баланс сборочного цеха, он реализует ___________ метод управления

a) распорядительный

b) воспитательный

c) административный

d) экономический (+)

11. Социально-психологические методы управления используются для решения задач...

a) регулирования межличностных отношений в коллективе (+)

b) повышение эффективности организации управления

c) повышение эффективности воспитательной работы в коллективе (+)

d) четкого распределения прав и обязанностей в аппарате управления

e) оптимального подбора и расстановки кадров (+)


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



Сейчас читают про: