2015-10-22
1253
| Военно-служебная |
| Воспитательная |
| Коммуникативная |
| Информационная |
| Организаторская |
| Средства социального управления: |
| Методы социального управления: |
| материальные |
| моральные |
| административные |
| всеобщего воздействия |
| непосредственно управленческой деятельности |
| Режим социального управления: |
| стратегический |
| оперативный |
| - прямое воздействие: применение административно-правовых норм; - косвенное воздействие: - создание условий для эффективной деятельности |
| - авторитарный, - демократический, - псевдодемократический |
| Характеристика потенциала субъекта социального управления (элементы анализа): |
| настрой |
| полномочия |
| компетенция |
| возможность |
| культура |
| - предрасположенность к решению проблемы; - ориентация на будущее; - ценностные нормы и личные цели |
| - сила власти и должностей; - иерархии |
| - способности; - знание управленческой системы; -стиль руководства - личные качества |
| -работоспособность; -способ решения проблем; - стимулы и вознаграждения |
| - общая культура; - профессиональная культура |
