Тема 7. Заработная плата. Гарантии и компенсации

1. Понятие заработной платы, методы ее правового регулирования.

2. Тарифная система и ее элементы.

3. Системы заработной платы.

4. Оплата труда при отклонении от нормальных условий труда.

5. Порядок выплаты заработной платы. Ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и производство неверных расчетов.

6. Нормы труда и сдельные расценки.

7. Гарантийные выплаты и доплаты.

8. Компенсационные выплаты.

9. Гарантии и компенсации при командировках.

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

В результате изучения данной темы студент должен уметь определять значение, методы правового регулирования оплаты труда, понятие и структуру оплаты труда, ее отличие от оплаты труда в гражданском праве, порядок установления минимального размера оплаты труда и его индексации; понятие и виды норм труда, сдельных расценок, порядок их установления, понятие и виды систем заработной платы, их сравнительную характеристику, порядок установления оплаты работникам бюджетной сферы, условия и размеры оплаты труда при отклонении от нормальных условий труда, порядок выплаты заработной платы; понятие гарантийных выплат, их отличие от гарантийных доплат и заработной платы, виды гарантийных выплат, их характеристика, условия и размеры их предоставления; понятие и виды гарантийных доплат, их характеристика, условия для назначения данных доплат; понятие и виды компенсационных выплат, их характеристика, условия для их назначения; порядок предоставления гарантий и компенсаций при командировках и переезде в другую местность.

ЗАДАЧИ

1. В связи с необходимостью выполнения неотложных работ по устранению аварии на теплотрассе на территории завода группа рабочих была привлечена к работе в выходной день и следующий за ним праздничный день 7 января. Среди них: электросварщик 4 разряда с повременной оплатой труда и два монтажника, труд которых по основному месту работы оплачивается сдельно. В каком порядке должна быть компенсирована работа этим рабочим, если в выходной день они начали работу в 20 часов, проработав до 5 часов утра, а в праздничный день вышли на работу в 16 часов и закончили в 2 часа ночи?

2. Смолин был принят на работу на производственное предприятие, расположенное в другой местности. При переезде администрация обеспечила за свой счет перевозку багажа Смолина, выплатила все причитающиеся при переезде суммы на него и его семью. Проработав 4 месяца, Смолин нашел другую работу в этой же местности и подал заявление об увольнении по собственному желанию. Администрация отказалась удовлетворить его заявление и потребовала вернуть все компенсационные выплаты, полученные работником при переезде.

Законны ли требования администрации?

3. Грузчик Литвинов был вызван в качестве ответчика в суд. Получая заработную плату, он обнаружил, что за семь дней, когда находился в суде, ему не начислена заработная плата. Он обратился в КТС с заявлением, в котором просил выплатить ему средний заработок за семь дней, а также суточные и квартирные в соответствии с представленными документами.

Какое решение должна вынести КТС?

НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ

1. Конституция РФ от 12.12.93.

2. Трудовой Кодекс РФ.

3. Закон РСФСР от 24 октября 1991 г. № 1799-1 «Об индексации денежных доходов и сбережений граждан РСФСР»

4. Закон РФ от 26 июня 1992 г. № 3132-1 «О статусе судей в РФ» // Ведомости РФ. 1992.

№ 30. Ст. 1792; 1993. № 17. Ст. 606; СЗ. 1995. № 26. Ст. 2399; РГ 1999. 21 июля.

5. Закон РФ от 17 января 1992 г. № 2202-1 «О прокуратуре РФ» // СЗ. 1995. № 47.

6. Закон РФ от 10 июня 1992 г. № 3266-1 «Об образовании» // Ведомости РФ. 1992. № 30. Ст. 1797; СЗ. 1997. № 47. Ст. 5341.

7. Закон РФ от 19 февраля 1993 г. № 4520-1 «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» // Ведомости РФ. 1993. № 16. Ст. 551; СЗ. 1998. № 2. Ст. 220.

8. Закон РФ от 9 июня 1993 г. № 5142-1 «О донорстве крови и ее компонентов» // Ведомости РФ. 1993. № 28. Ст. 1064.

9. Закон РФ от 9 января 1997 г. № 6-ФЗ «О повышении минимального размера оплаты труда» // СЗ. 1997. № 3. Ст. 350.

10. ФЗ «Об упорядочении оплаты труда работников организаций бюджетной сферы» от 04.02.99 // РГ 1999. 11 февр.

11. Постановление Правительства РФ «О повышении тарифных ставок (окладов) Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы» от 18.03.99 // РГ 1999. 23 марта.

12. Постановление Правительства РСФСР от 15 ноября 1991 г. № 5 «О порядке введения минимального размера оплаты труда в РСФСР» // РГ. 1991. 19 ноября.

13. Указ Президента РФ от 23 августа 1994 г. № 1722 «О повышении квалификации и переподготовке федеральных государственных служащих» // СЗ. 1994. № 18. Ст. 2066.

ЛИТЕРАТУРА

1. Быков А.М. Командировки. М.: Юридическая литература, 1989.

2. Заработная плата // Труд и право. 1997. № 6.

3. Куренной А.М. Правовое регулирование заработной платы// Трудовое право. 1998. № 1.

4. Судебная практика о взыскании заработной платы //Советская юстиция. 1993. № 2.

5. Тучкова Е.Г. Заработная плата. М., 1996.

6. Что нужно знать о трудовом законодательстве: вопросы и ответы // Труд и право. 1998. №2.

7. Яковлев Р.А. Условия оплаты труда в трудовом договоре // Библиотечка профсоюзного активиста. 1997. № 7.