Распределение рейтинговых баллов по видам контроля

Вид итогового контроля Виды контроля Баллы
Экзамен Итоговый контроль  
Рубежный контроль  
Текущий контроль  

Сроки сдачи результатов текущего контроля должны определяться календарным графиком учебного процесса по дисциплине (таблица 4). Количество текущих контролей определяется содержанием дисциплины и ее объемом, которое указывается в учебно-методическом комплексе дисциплины.

Таблица 4

Календарный график учебного процесса

По дисциплине «Менеджмент»

Недели                              
Виды контроля ТК ТК ТК ТК ТК ТК Р ТК ТК ТК РК1 ТК ТК ТК ТК ТК УС ТК РК2
Баллы                              
Виды контроля: РК – рубежный контроль (коллоквиум по вопросам семинарских занятий) Р- реферат, ТК- текущий контроль, УС – управленческая ситуация

Студент допускается к сдаче итогового контроля при наличии суммарного рейтингового балла 30. Итоговый контроль считается сданным в случае набора 20 баллов. Итоговая оценка по дисциплине определяется по шкале (таблица 5).

Таблица 5

Оценка знаний студентов

Оценка Буквенный эквивалент Рейтинговый балл (в процентах %) В баллах
Отлично А 95-100  
А- 90-94 3,67
Хорошо В+ 85-89 3,33
В 80-84 3,0
В- 75-79 2,67
Продолжение таблицы 5
       
Удовлетворительно С+ 70-74 2,33
С 65-69 20,
С- 60-64 1,67
D+ 55-59 1,33
D- 50-54 1,0
Неудовлетворительно F 0-49  

Политика и процедура

В течение семестра студент обязан посещать все учебные занятия согласно учебному расписанию и плану сдачи контрольных заданий. Конспекты лекций и семинаров проверяются на итоговом и рубежном контроле.

Для того, чтобы принимать активное участие в работе вовремя занятий, студент должен быть заинтересован в изучении вопросов менеджмента и содействовать обучению группы, выступать в качестве стимула для других слушателей группы. Все задания должны выполняться к устанаовленному времени.

На занятия студент должен приходить подготовленным для того, чтобы обсудить материал, задать необходимые вопросы и критически подойти к решению тех проблем, решением которых занимается данная дисциплина, так, чтобы он мог почерпнуть из этого всего то, что необходимо ему в будущей работе. Кроме того студент должен взять на себя ответственность за свое собственное обучение, так чтобы на протяжении всего курса студент и преподаватель работали во взаимодействии. Самое важное, чтобы в ходе курса студент поднимал проблемы, характерные для предприятий и организаций данного региона.

СРСП посвящены выполнению на практических занятиях в аудитории вместе с преподавателем практикующих упражнений, тестированию, с целью определения различных способностей студентов, а так же проведению деловых игр.

Некоторые задания выполняются индивидуально, а некоторые в малых группах по 5 человек. Состав малых групп определяется в начале семестра без права перехода из одной группы в другую.

К вопросам по семинарским занятиям каждый студент готовится дома по предложенным в данных методических указаниях вопросам. Обсуждение этих вопросов в аудитории оценивается максимум в 1 балл.

СРС посвящены рассмотрению и решению студентом вне аудитории различных управленческих ситуаций, так же приведенных в данных методических указаниях. Ответы на вопросы управленческих ситуаций оформляются письменно, в специальной тетради и оцениваются максимум в 1 балл.

В течении семестра студентом должны быть выполнены так же две письменные работы. Это реферат объемом не менее 12-15 страниц печатного текста на тему, устанавливаемую тьютором по предлагаемой тематике в данных методических указаний, который сдается на 6-й неделе. Так же это подобранная или составленная студентом управленческая ситуация на основе статьи в журнале или газете на любую одну из 15 расасматриваемых в данном курсе тем. Она сдается и защищается студентом на 14-й неделе. Каждая из этих работ оценивается в 5 баллов.

Рубежный контроль проводится на 9-й и 15-й неделях по контрольным вопросам, приведенным в разделе семинарские занятия. Каждый рубежный контроль оценивается по 10 баллов.

Студент, который в течении семестра пропустил учебные занятия по уважительной причине, может отработать их во время СРСП.

Все баллы, полученные студентом в течении семестра суммируются на последней неделе семестра. Студент, который в течении семестра получил менее 30 баллов к экзамену (итоговому контролю) не допускается. Итоговый контроль оценивается максимум в 40 баллов.

Итоговое количество баллов по дисциплине набирается путем сложения суммы баллов, заработанных в течении семестра, с баллами, полученными во время сдачи экзамена. Полученная сумма баллов переводится в проценты в соответствии с которыми выводится буквенный эквивалент итоговой оценки, а так же итоговая оценка в баллах по 4-х бальной системе.

 


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: