2017-11-01
608
Сущность методов сбора социологической информации (анализ документов, наблюдение, анкетирование, интервью, эксперимент, опрос экспертов, социометрический опрос, телефонный опрос). Достоинства и недостатки методов, их познавательные возможности, сфера применения. Инструментарий и требования к проведению. Правила составления вопросника.
1. Климантова, Г.И. Методология и методы социологического исследования: учебник для бакалавров / Г.И. Климантова, Е.М. Черняк, А.А. Шегорцов. – М.: Издательско-торговая корпорация «Дашко и К», 2017 – 256 с. – ISBN: 978-5-394-02248-7; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book_view_red&book_id=221289
2. Логунова, Л.Ю. Методология социологических исследований: учебное пособие / Л.Ю. Логунова, отв. Редактор док-р социологических наук Л.Л. Шпак, кемеровский государственный университет. – Кемерово, 2014, - 92 с. – ISBN: 978-5-8353-1651-9; То же [Электронный ресурс]. - URL: https://biblioclub.ru/index.php?page=book_red&id=278902&sr=1
3. Маликова, Н.Н. Дизайн и методы социологического исследования: учебное пособие / Н.Н. Маликова, О.В. Рыбакова. Мин-во образования и науки РФ, Урал. фед. ун-т. – Екатеринбург: Изд-во урал. ун-та, 2014. – 232 с. — ISBN: 978-5-7996-1333-4; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book_view_red&book_id=275794 Раздел 2
Групповое поведение в организации: групповые нормы, механизм группового давления, межгрупповое поведение.
Согласование поведения группы и личности. Понятие, виды групповых норм и их роль в регулировании поведения. Механизм группового давления. Групповая сплоченность как фактор поведения группы. Понятие и механизмы формирования межгруппового поведения. Межгрупповая дискриминация и групповой фаворитизм.
1. Апенько, Светлана Николаевна. Поведение в организации: Учеб. пособие для вузов / С. Н. Апенько; Ом. гос. ун-т. - Омск: ОмГУ, 2002. - 330 с.: рис.; 21 см. - Библиогр. в конце гл. - 250 экз. - ISBN 5-7779-0377-0 (в пер.)
Кочеткова, Александра Игоревна. Введение в организационное поведение и организационное моделирование: Учеб. пособие для студентов упр. и экон. специальностей вузов / А. И. Кочеткова; Ин-т бизнеса и делового администрирования. - М.: Дело, 2003. - 942 с.: ил.; 23 см. - Библиогр.: с. 938-942. - На тит. л. над вых. дан.: Акад. нар. хоз-ва при Правительстве Рос. Федерации. - 5000 экз. - ISBN 5-7749-0279-X (в пер.)
3. Красовский, Юрий Дмитриевич. Архитектоника организационного поведения: Учеб. пособие для вузов / Ю. Д. Красовский. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003. - 333, [1] c.: рис., табл.; 20 см. - 10000 экз. - ISBN 5-238-00487-7
Организационное поведение: Основы упр.: Учеб. пособие для вузов / Д. М. Джордж, Г. Р. Джоунс; Пер. с англ. В. Н. Егорова. - М.: ЮНИТИ, 2003. - 447 с.: ил.; 21 см. - Авт. на корешке не указ. - Библиогр.: с. 445-447. - 5000 экз. - ISBN 0-201-61548-7 (в пер.). - ISBN 5-238-00512-1 (рус.)
5. Занковский, Анатолий Николаевич. Организационная психология: учеб. пособие для вузов / А. Н. Занковский; [гл. ред. Д. И. Фельдштейн]; Рос. акад. образования, Моск. психол.-соц. ин-т. - М: Флинт; М.: МПСИ, 2000. - 647 с.
Стимулы и стимулирование труда в управлении персоналом.
Сущность и роль стимулов в процессе управления. Социологический подход к стимулированию труда. Классификации стимулов. Материальные и нематериальные стимулы. Структура заработной платы и стимулирующее влияние ее элементов. Виды нематериальных стимулов и особенности их применения на практике.Комплексная система стимулирования труда. Социологические требования к организации стимулирования труда.
1. Кучмаева О.В., Золотарева О.А, Егорова Е.А. Экономика и социология труда: учебное пособие. М.: Евразийский институт, 2010 – 318 с. - http://biblioclub.ru/index.php?page=book_red&id=90401&sr=1с
Половинко В.С. Управление персоналом: Системный подход и его реализация. Москва: Информ-знание, 2002- 484 с.
3. Шаховой В.А. Мотивация трудовой деятельности: учебное пособие, 4-ое изд. / В.А. Шаховой, С.А Шапиро. – М.-Берлин: Директ-Медиа, 2015.- 425 с. - http://biblioclub.ru/index.php?page=book_view_red&book_id=272218
