Студопедия


Авиадвигателестроения Административное право Административное право Беларусии Алгебра Архитектура Безопасность жизнедеятельности Введение в профессию «психолог» Введение в экономику культуры Высшая математика Геология Геоморфология Гидрология и гидрометрии Гидросистемы и гидромашины История Украины Культурология Культурология Логика Маркетинг Машиностроение Медицинская психология Менеджмент Металлы и сварка Методы и средства измерений электрических величин Мировая экономика Начертательная геометрия Основы экономической теории Охрана труда Пожарная тактика Процессы и структуры мышления Профессиональная психология Психология Психология менеджмента Современные фундаментальные и прикладные исследования в приборостроении Социальная психология Социально-философская проблематика Социология Статистика Теоретические основы информатики Теория автоматического регулирования Теория вероятности Транспортное право Туроператор Уголовное право Уголовный процесс Управление современным производством Физика Физические явления Философия Холодильные установки Экология Экономика История экономики Основы экономики Экономика предприятия Экономическая история Экономическая теория Экономический анализ Развитие экономики ЕС Чрезвычайные ситуации ВКонтакте Одноклассники Мой Мир Фейсбук LiveJournal Instagram

Разработка компенсационного пакета организации.




Понятие и элементы компенсационного пакета. Цели и принципы компенсационной политики. Субъекты проектирования компенсационного пакета. Источники информации и критерии ее качества. Факторы, определяющие размер и структуру компенсаций. Макет компенсаций. Регламентация компенсаций.Особенности внедрения системы компенсаций. Проблема исключений в компенсационной политике. Оценка результативности новой системы компенсаций.

1. Ветлужских, Е. Система вознаграждения: как разработать цели и KPI / Е. Ветлужских; под ред. П. Суворова. - 3-е изд., доп. и перераб. - М. : Альпина Паблишер, 2014. - 218 с. : ил., схем., табл. - Библиогр. в кн. - ISBN 978-5-9614-4834-4; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=279588 Гл. 1-4

 

Внутрифирменный рынок труда.

Понятие внутрифирменного рынка труда и причины его обособления. Особенности функционирования внутрифирменных рынков труда. Входные порты, карьерные лестницы, стабильность занятости, механизмы формирования заработной платы. Проблема принципала-агента на внутрифирменном рынке труда. Имплицитные контракты. Эффективная заработная плата. Сравнительные преимущества сильных и слабых внутрифирменных рынков.

1. Рынок труда: учебно-практическое пособие / Министерство образования и науки Российской Федерации, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ульяновский государственный технический университет", д.и. Институт; сост. Р.А. Кадермятова. - Ульяновск: УлГТУ, 2015. - 79 с. : ил., табл., схем. - Библ. в кн. - ISBN 978-5-9795-1378-2 То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=363488 П.2.3

 

Рынок труда.

Понятие, структура, механизм функционирования рынка труда. Особенности функционирования рынка труда в условиях монополии профсоюза, монопсонии, олигополии, монополии на рынке продукта. Субъекты регулирования рынка труда. Уровни и методы регулирования рынка труда. Инфраструктура рынка труда. Служба занятости. Негосударственные кадровые агентства на рынке труда.

1. Кучмаева, О.В. Экономика труда: учебное пособие / О.В. Кучмаева, Е.А. Егорова. - М.: Московский государственный университет экономики, статистики и информатики, 2005. - 170 с. - ISBN 5-7764-0280-8; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=90901 Гл.6

2. Байчерова, А.Р. Экономика труда: курс лекций / А.Р. Байчерова ; Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования Ставропольский государственный аграрный университет. - Ставрополь: Агрус, 2013. - 177 с. : схем. - Библиогр. в кн.; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=277469 Лекция 3




Заработная плата. Дифференциация заработной платы.

Заработная плата и оплата труда: сравнительная характеристика понятий. Функции заработной платы. Постоянная и переменная заработная плата. Факторы дифференциации заработной платы. Теория компенсационных различий заработной платы. Влияние человеческого капитала на неравенство в заработках. Несовершенства рынка труда как фактор дифференциации заработной платы. Показатели дифференциации заработной платы.

1. Экономика труда: учебное пособие / под ред. А.И. Архипов, Д.Н. Карпухин, Ю.П. Кокин. - М.: Экономика, 2009. - 560 с. - ISBN 978-5-282-02893-5; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=63675 Гл. 12

 

Предложение труда.

Понятия трудовых ресурсов и экономически активного населения. Факторы, оказывающие влияние на величину экономически активного населения. Простая модель предложения труда. Резервная заработная плата. Эффект дохода и эффект замещения. Влияние налогообложения и социальных программ на предложение труда.

1. Рынок труда: учебно-практическое пособие / Министерство образования и науки Российской Федерации, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ульяновский государственный технический университет", д.и. Институт; сост. Р.А. Кадермятова. - Ульяновск: УлГТУ, 2015. - 79 с. : ил., табл., схем. - Библ. в кн. - ISBN 978-5-9795-1378-2; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=363488 П.1.2; 4.5



 

Спрос на труд.

Физические и экономические рабочие места. Простая модель спроса на труд. Эффект масштаба и эффект замещения. Спрос на труд в краткосрочном и долгосрочном периоде. Прямая и перекрестная эластичность спроса на труд. Законы производного спроса. Квазипостоянные издержки и спрос на труд. Влияние налогообложения на величину спроса.

1. Рынок труда: учебно-практическое пособие / Министерство образования и науки Российской Федерации, Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования "Ульяновский государственный технический университет", д.и. Институт; сост. Р.А. Кадермятова. - Ульяновск: УлГТУ, 2015. - 79 с. : ил., табл., схем. - Библ. в кн. - ISBN 978-5-9795-1378-2; То же [Электронный ресурс]. - URL: http://biblioclub.ru/index.php?page=book&id=363488 п. 4.6





Дата добавления: 2017-11-01; просмотров: 187; Опубликованный материал нарушает авторские права? | Защита персональных данных | ЗАКАЗАТЬ РАБОТУ


Не нашли то, что искали? Воспользуйтесь поиском:

Лучшие изречения: Сдача сессии и защита диплома - страшная бессонница, которая потом кажется страшным сном. 8596 - | 7070 - или читать все...

 

3.226.251.81 © studopedia.ru Не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования. Есть нарушение авторского права? Напишите нам | Обратная связь.


Генерация страницы за: 0.002 сек.