2020-08-05
73
3.1. Договор вступает в силу с момента подписания сроком на 5 (пять) лет.
3.2. Настоящий Договор составлен в 2-х экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.
3.3. Договор и проведение работ по нему не исключают заключения между сторонами других форм сотрудничества на любом этапе выполнения взаимных обязательств.
3.4. Настоящий договор может быть изменен или расторгнут по соглашению сторон.
Условие о конфиденциальности
4.1.Содержание Договора, условия сотрудничества Сторон и информация, передаваемая Сторонами друг другу при исполнении Договора, представляют собой коммерческую тайну. Стороны обязуются как в течение всего срока действия Договора, так и в течение трех лет по окончании его действия ни при каких обстоятельствах не разглашать информацию, составляющую коммерческую тайну, и соглашаются обеспечить меры для защиты конфиденциальности информации. Информация, составляющая коммерческую тайну, доводится до сведения только тех сотрудников Сторон, которые непосредственно участвуют в выполнении настоящего Договора. Несмотря на вышесказанное, Информация, составляющая коммерческую тайну, может быть раскрыта Стороной на основании законного требования государственного органа или по решению суда. При этом раскрывающая информацию, составляющую коммерческую тайну, Сторона незамедлительно письменно уведомляет противоположную Сторону о факте получения требования о предоставлении данной информации.
|
|
|
4.2. Стороны не несут ответственности в случае передачи ими конфиденциальной информации государственным органам, имеющим право ее затребовать в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Ответственность сторон
5.1.Стороны несут ответственность за невыполнение условий настоящего Договора в соответствии с действующим законодательством РФ.
5.2. Стороны освобождаются от ответственности за неисполнение своих обязательств по Договору, если это явилось следствием непреодолимой силы, возникших после заключения настоящего Договора в результате обстоятельств чрезвычайного характера, которые Стороны не могли предвидеть или предотвратить.
5.3 Продолжительность рабочего дня для обучающихся при:
- прохождении практики для получения первичных профессиональных умений и навыков, не связанных с выполнением производственного физического труда, составляет 36 академических часов в неделю независимо от возраста обучающихся;
- прохождение практики для получения первичных профессиональных умений и навыков, связанной с выполнением производственного (физического) труда на производственном объекте составляет для обучающихся в возрасте до 16 лет – не более 24 часов в неделю; в возрасте от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю; старше 18 лет – возможно не более 40 часов в неделю (по согласованию сторон);
|
|
|
- прохождение практики по профилю специальности и практики преддипломной для обучающихся в возрасте от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю; старше18 лет – возможно не более 40 часов в неделю (по согласованию сторон);
Порядок разрешения споров
6.1.Все споры между Сторонами, разрешаются путем переговоров. В случае если споры невозможно урегулировать путем переговоров, они разрешаются в судебном порядке в Арбитражном суде Челябинска и Челябинской области.
6.2. Претензии одной из сторон по настоящему договору рассматриваются другой стороной в срок, не превышающий 14 календарных дней с момента предъявления претензий.
Прочие условия
7.1.Стороны могут изменить условия Договора по обоюдному согласию. Изменение условий договора оформляется письменно в виде дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой частью договора.
7.2. Настоящий договор составлен в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.
8. Реквизиты и подписи Сторон:
| «ГБПОУ «ЧГКИПиТ» 454052, г. Челябинск, ул. Ш. Металлургов, 47 Получатель: Министерство финансов Челябинской области (ГБПОУ «Челябинский государственный колледж индустрии питания и торговли», л/с 20201202130ПЛ) ИНН/КПП 7450061408/746001001 Р/сч – 40601810500003000001 Отделение Челябинск г. Челябинск БИК – 047501001 Директор ГБПОУ «ЧГКИПиТ» Берсенева Е.В. _________________________________ М.П | «ПРЕДПРИЯТИЕ» _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ Директор ____________________________________ М.П |
Приложение № 1
к Договору № _______ об организации практики от___.___20___ г.
Согласно Договору № _______ об организации практики от___.___20___ г. ГБПОУ «Челябинский государственный колледж индустрии питания и торговли» в _______________________________ для прохождения _______________________практики направляются следующие обучающиеся:
(вид практики)
| № п/п | Фамилия, имя, отчество обучающегося | Возраст: полных лет | Мобильный телефон обучающегося | Курс | № группы | Сроки прохождения практики | ||||||
| Начало | Окончание | |||||||||||
| 1 |
|
|
|
| ||||||||
| 2 |
|
|
|
| ||||||||
| 3 |
|
|
|
| ||||||||
| 4 |
|
|
|
| ||||||||
| 5 |
|
|
|
| ||||||||
| 6 |
|
|
|
| ||||||||
| 7 |
|
|
|
| ||||||||
| 8 |
|
|
|
| ||||||||
| 9 |
|
|
|
| ||||||||
| 10 |
|
|
|
| ||||||||
|
|
|
|
Е.В. Берсенева | |||||||||
|
|
| (подпись) | (Фамилия И.О.) | |||||||||
|
|
| м.п.
|
| |||||||||
|
|
|
|
| |||||||||
|
|
|
|
| |||||||||
|
|
|
|
| |||||||||
Приложение №2
к Договору № _______ об организации практики от___.___20___ г.
Календарный план к договору № _______
на прохождение практики обучающихся ГБПОУ «Челябинский государственный колледж индустрии питания и торговли» в ______________________________________
на 2018-2019 учебный год
| № | Наименование профессии/специальности | Курс | Вид практики | Сроки прохождения практики | |
| Начало | Окончание | ||||
| 1 | Повар, кондитер | 1 | Производственная | 11.02.19 | 02.03.19 |
| 2 | Повар, кондитер | 1 | Производственная | 25.03.19 | 20.04.19 |
| 3 | Повар, кондитер | 2 | Производственная | 04.03.19 | 30.03.19 |
| 4 | Повар, кондитер | 2 | Производственная | 13.05.19 | 15.06.19 |
| 5 | Повар, кондитер | 2 | Производственная | 22.04.19 | 04.05.19 |
| 6 | Повар, кондитер | 2 | Производственная | 29.04.19 | 06.05.19 |
| 7 | Повар, кондитер | 3 | Производственная | 04.02.19 | 09.03.19 |
| 8 | Повар, кондитер | 3 | Производственная | 01.04.19 | 27.04.19 |
| 9 | Повар, кондитер | 3 | Производственная | 20.05.19 | 01.06.19 |
| 10 | Поварское и кондитерское дело | 2 | Производственная | 01.04.19 | 13.04.19 |
| 11 | Поварское и кондитерское дело | 2 | Производственная | 06.05.19 | 18.05.19 |
| 12 | Технология продукции общественного питания | 3 | Производственная | 29.04.19 | 25.05.19 |
| 13 | Технология продукции общественного питания | 3 | Производственная | 13.05.19 | 08.06.19 |
| 14 | Технология продукции общественного питания | 3 | Производственная | 27.05.19 | 22.06.19 |
| 15 | Организация обслуживания в общественном питании | 2 | Учебная/Производственная | 18.03.19 | 04.05.19 |
| 16 | Организация обслуживания в общественном питании | 3 | Производственная | 27.05.19 | 08.06.19 |
| 17 | Организация обслуживания в общественном питании | 4 | Производственная | 11.03.19 | 23.03.19 |
| 18 | Организация обслуживания в общественном питании | 4 | Преддипломная | 22.04.19 | 18.05.19 |
| 19 | Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров | 2 | Производственная | 18.03.19 | 30.03.19 |
| 20 | Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров | 3 | Производственная | 11.02.19 | 16.02.19 |
| 21 | Товароведение и экспертиза качества потребительских товаров | 3 | Преддипломная | 22.04.19 | 18.05.19 |
| 22 | Технология продукции общественного питания | 4 | Производственная | 04.02.19 | 23.02.19 |
| 23 | Технология продукции общественного питания | 4 | Производственная | 25.02.19 | 16.03.19 |
| 24 | Технология продукции общественного питания | 4 | Производственная | 11.03.19 | 30.03.19 |
| 25 | Технология продукции общественного питания | 4 | Производственная | 18.02.19 | 09.03.19 |
| 26 | Технология продукции общественного питания | 4 | Преддипломная | 22.04.19 | 18.05.19 |
|
|
|
Директор ГБПОУ «ЧГКИПиТ» Директор
________________ Берсенева Е.В. _______________ФИО
|
|
|
М.П М.П
ДОГОВОР
об организации и проведении практики обучающихся на предприятии
г. Челябинск «___»___________ 201___г.
Настоящий договор составлен в соответствии с Федеральным законом РФ «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 года № 273-ФЗ, приказом МОиН Российской Федерации от 18 апреля 2013 г. № 291 «Об утверждении положения о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования" (от 18.08.2016 г. № 1061).
государственное бюджетное профессиональное учреждение «Челябинский государственный колледж индустрии питания и торговли», именуемое в дальнейшем «Учреждение», в лице директора Берсеневой Елены Валерьевны, действующей на основании Устава, с одной стороны, и ____________________________________________именуемое в дальнейшем «Предприятие», в лице _________________________________________________, действующего на основании ________________________, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
1.1. Учреждение в соответствии с учебными планами и программами обязуется направить на «Предприятие» обучающихся на бюджетной основе в количестве __ человек _, для прохождения ____________________________ практики по профессии/специальности ________________________________________________________________
1.2. Предприятие организует в своих цехах практику обучающихся____________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
(ФИО)
2. Сроки проведения практики
2.1. Начало практики: ________________________ 20___ года
2.2. Окончание практики: _____________________ 20___года
(Общий объем времени на проведение практики определяется федеральными государственными образовательными стандартами и рабочим учебным планом).
3. Условия и порядок проведения практики
3.1. Рабочие места: ____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
4. Обязанности сторон:
4.1. Учреждение
4.1.1. обязуется обеспечить:
- предварительную теоретическую и профессиональную подготовку обучающихся;
- разработать, утвердить и согласовать с Предприятием рабочую программу практики;
- организацию учебной работы и методическое руководство практикой;
- изучение студентами правил и требований техники безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности и других правил охраны труда, предусмотренных по специальности (профессии);
- направление студентов на Предприятие в сроки, установленные настоящим договором;
- полное использование по прямому назначению всего отведенного на практику обучающихся учебного времени;
4.1.2. Учреждение:
- осуществляет учебно-методическое руководство практикой студентов (через мастера производственного обучения);
- следит за своевременным обеспечением обучающихся оборудованными рабочими местами, материалами, инструментами, производственными заданиями в соответствии с требованиями учебных программ;
- проверяет выполнение обучающимися норм выработки;
- организует совместно с предприятием инструктирование обучающихся, изучение ими современной техники, технология производства, передовых приемов и методов труда;
- добивается высокого уровня производительности и качества выполняемых работ;
- проводит с участием Предприятия воспитательную работу с обучающимися.
4.2. Предприятие обязано:
- издать приказ о приеме обучающихся на практику с указанием профессий, конкретных объектов или рабочих мест (п.3.1 договора), видов выполняемых работ;
- провести с обучающимися вводный инструктаж на рабочем месте;
- предоставить для обучающихся рабочие места, указанные в п. 3.1 настоящего договора;
- назначить инженерно-технических работников или квалифицированных рабочих для руководства практикой обучающихся;
- осуществлять контроль за качеством выполняемых работ обучающимися;
- создать безопасные условия труда при прохождении практики студентов в соответствии с правилами и нормами по охране труда и требованиями, предъявляемыми к профессиональной подготовке квалифицированных рабочих и специалистов;
- обеспечивать обучающихся производственными заданиями, документацией, техническим обслуживанием, не допуская отвлечения на работы, не относящиеся к профессиям;
- создать условия для высококачественного овладения студентами профессиональными знаниями, умением и навыками труда;
- представить Учреждению по результатам практики производственную характеристику на каждого обучающегося;
- обеспечить изучение и соблюдение студентами действующих на предприятии правил внутреннего трудового распорядка, бережного отношения обучающихся к материалам, оборудованию, инструментам,
- по возможности выдавать обучающимся во временное пользование (на период производственной практики) за счет средств производства специальную одежду, специальную обувь, другие средства индивидуальной защиты, предусмотренные для рабочих соответствующих специальностей (профессий);
- представлять обучающимся и руководителям практики производственно-бытовые помещения в соответствии с требованиями по охране труда и промышленной санитарии;
- по возможности обеспечить за свой счет (или своими транспортными средствами) доставку обучающихся к месту практик и обратно;
5. Оплата труда обучающихся во время практики.
5.1. Обучающимся в период практики при выполнении ими производительного труда устанавливается почасовая оплата труда в размере _______________________ рублей.
6. Ответственность сторон.
6.1. Ответственность за проведение практики обучающихся, обеспечение здоровых и безопасных условий труда несут Учреждение и Предприятие в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
6.2. В период прохождения практики на студентов распространяются стандарты, инструкции, правила и нормы по охране труда, правила внутреннего трудового распорядка и другие нормы и правила, действующие на Предприятии по соответствующей профессии.
6.3. Продолжительность рабочего дня для обучающихся при:
- прохождении практики для получения первичных профессиональных умений и навыков, не связанных с выполнением производственного физического труда, составляет 36 академических часов в неделю независимо от возраста обучающихся;
- прохождение практики для получения первичных профессиональных умений и навыков, связанной с выполнением производственного (физического) труда на производственном объекте составляет для обучающихся в возрасте до 16 лет – не более 24 часов в неделю; в возрасте от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю; старше 18 лет – возможно не более 40 часов в неделю (по согласованию сторон);
- прохождение практики по профилю специальности и практики преддипломной для обучающихся в возрасте от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю; старше18 лет – возможно не более 40 часов в неделю (по согласованию сторон);
6.4 Настоящий договор может быть изменен или расторгнут по письменному согласованию сторон.
6.5 Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания обеими сторонами и действует до истечения срока прохождения практики.
6.6 Договор составляется в двух экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу.
7. Юридические адреса, банковские реквизиты и подписи сторон.
| «ГБПОУ «ЧГКИПиТ» 454052, г. Челябинск, ул. Ш. Металлургов, 47 Получатель: Министерство финансов Челябинской области (ГБПОУ «Челябинский государственный колледж индустрии питания и торговли», л/с 20201202130ПЛ) ИНН/КПП 7450061408/746001001 Р/сч – 40601810500003000001 Отделение Челябинск г. Челябинск БИК – 047501001 Директор ГБПОУ «ЧГКИПиТ» Берсенева Е.В. _________________________________ | «Предприятие» _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ _______________________________________ Руководитель ___________________________ _______________________________________ |
*Договор заключается между колледжем и организацией на период прохожденияобучающимися на предприятии:
- учебной
- производственной
- учебной и производственной практики по одному или нескольким профессиональным модулям
- преддипломной практики.
П 1.1 договора – необходимо цифрой указать количество человек, направляемых на данный объект практики, далее скорректировать название вида практики (учебная, производственная, учебная и производственная, преддипломная), после чего оставить правильную формулировку (профессия или специальность) в зависимости от программы подготовки, после чего указать полное название профессии или специальности.
П 2.1, 2.2. Дата начала и окончания практики указываются цифрой, месяц прописью, год цифрой.
П 3.1 Рабочие места прописываются исходя из модуля, по которому студент направляется на практику – указывается один или несколько цехов предприятия.
Данные предприятия практики- указывается форма собственности, название предприятия, полный адрес места нахождения.
