Мероприятие будет способствовать расширению занятости граждан с инвалидностью.
В Кемеровской области проживает 260 тыс. инвалидов, что составляет 9,4 процента населения. Из них, по данным Пенсионного фонда,
36,8 тыс. инвалидов в трудоспособном возрасте, работает каждый третий
(35,8 процента).
Проблема трудоустройства инвалидов является одной из самых острых. Уровень трудоустройства инвалидов почти в два раза ниже, чем соответствующий показатель в среднем для всех категорий безработных граждан, обращающихся в органы службы занятости.
Одной из мер поддержки содействия занятости инвалидов является квотирование рабочих мест.
В соответствии с Законом Кемеровской области от 11.12.2002 №106-ОЗ «О порядке квотирования рабочих мест» работодателям, численность работников которых более 100 человек, устанавливается квота в размере
4 процентов к среднесписочной численности, работодателям, численность работников которых не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, –
3 процента к среднесписочной численности.
|
|
Под действие закона о квотировании рабочих мест попадает более
2,9 тыс. организаций. Установленная квота по трудоустройству инвалидов для организаций составила 9,4 тыс. единиц. Работает в счет установленной квоты 7,5 тыс. человек. Выполнение квоты – 79 процентов.
Эффективной мерой решения проблемы занятости инвалидов является создание дополнительных рабочих мест для трудоустройства инвалидов.
С 2010 по 2014 годы создано 1169 рабочих мест, на которые трудоустроено 1178 инвалидов.
За период с 2010 по 2014 годы ликвидировано 316 рабочих мест
(27 процентов от общего числа оборудованных (оснащенных) рабочих мест).
Основные причины ликвидации рабочих мест:
ликвидация организации или прекращение деятельности индивидуального предпринимателя;
финансовые трудности предприятий, уменьшение объемов работ, нехватка средств на аренду помещений и их содержание, выплату заработной платы работникам, увеличение страховых взносов.
В условиях финансово-экономического кризиса предприятия сокращают свои издержки. Учитывая, что для инвалидов предусмотрены дополнительные гарантии (сокращенный рабочий день, увеличенная продолжительность отпуска и т.д.), они в первую очередь подвержены угрозе увольнения. В условиях недостатка рабочих мест и высокой конкуренции им намного сложнее трудоустроиться.
Реализация мероприятий по социальной занятости инвалидов предполагает сохранение рабочих мест, на которых работают инвалиды, трудоустройство инвалидов на имеющиеся вакантные места, а также на создаваемые рабочие места.
Мероприятиями предусмотрено финансирование расходов на выплату заработной платы инвалидам. В рамках мероприятий по содействию трудоустройству незанятых инвалидов планируется проводить мониторинг их потребности в трудоустройстве.
|
|
Мероприятиями предполагается охватить 150 инвалидов. Общий объем средств, необходимых для реализации мероприятий Подпрограммы, на
2015 год составит 4 369,020 тыс. рублей из средств областного бюджета.
Целевые индикаторы (показатели) Подпрограммы
Целевыми индикаторами (показателями) Подпрограммы являются:
численность работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу, трудоустроенных на временную работу, – 4 277 человек;
численность работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу, прошедших опережающее профессиональное обучение и стажировку, – 2 598 человек;
численность молодых людей, реализующих социальные проекты, из числа граждан в возрасте от 22 до 30 лет, приступивших к реализации новых социальных проектов, – 15 человек;
численность инвалидов, трудоустроенных на рабочие места на условиях социальной занятости, – 150 человек.
Финансовое обеспечение Подпрограммы
Наименование Подпрограммы, мероприятия | Источник финансирования | Объем финансовых ресурсов, тыс. рублей |
1 | 2 | 3 |
Подпрограмма «Дополни тельные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Кемеровской области» на 2015 год | Всего | 253 860,200 |
областной бюджет | 12 693,100 | |
иные не запрещенные законодательством источники: | ||
федеральный бюджет | 241 167,100 | |
Мероприятие «Реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения, направленных на снижение напряженности на рынке труда Кемеровской области», в том числе | ||
1. Временная занятость работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу | Всего | 89 613,348 |
областной бюджет | 7 927,412 | |
иные не запрещенные законодательством источники: | ||
федеральный бюджет | 81 685,936 | |
2. Опережающее профессиональное обучение и стажировка работников организаций, находящихся под риском увольнения, и граждан, ищущих работу | Всего | 155 377,832 |
областной бюджет | 396,668 | |
иные не запрещенные законодательством источники: | ||
федеральный бюджет | 154 981,164 | |
3. Стимулирование занятости молодежи при реализации социальных проектов | Всего | 4 500,0 |
областной бюджет | ||
иные не запрещенные законодательством источники: | ||
федеральный бюджет | 4 500,0 | |
4. Социальная занятость инвалидов | Всего | 4 369,020 |
областной бюджет | 4 369,020 | |
иные не запрещенные законодательством источники: | ||
федеральный бюджет | 0 |