2014-02-17
934
Понятие себестоимости. Классификация затрат по элементам.
ТЕМА 6. СЕБЕСТОИМОСТЬ ПРОДУКЦИИ
Пример.
Пример.
Пример.
Определить сдельный заработок рабочего за смену, если он изготовил 35 деталей. Расценка на одну деталь 2 тыс. р.
Зсд = 35 * 2=70 тыс. р.
Расценка определяется путем умножения нормы времени на выполнение единицы работы на часовую тарифную ставку соответствующего разряда.
Определить расценку на изготовление одной детали. Норма времени на изготовление детали 30 мин. Работа тарифицирована четвертым разрядом. Часовая тарифная ставка четвертого разряда пять тыс. р.
Решение: R= 30*5/60 = 2,5 тыс. р.
Существуют следующие разновидности сдельной формы оплаты труда:
прямая индивидуальная сдельная,
бригадная сдельная,
сдельно-прогрессивная,
сдельно-премиальная,
косвенная сдельная,
аккордная.
Условия применения сдельной формы:
1 наличие технически обоснованных норм;
2 возможность и необходимость увеличения выработки;
3 хорошо налаженная система учета выполненной работы;
4 обеспечение строгого контроля за качеством.
При отсутствии данных условий наиболее предпочтительной является повременная форма оплаты труда.
При повременной форме оплата труда осуществляется в зависимости от количества отработанного времени и ставки работника за единицу времени.
При часовой оплате по простой повременной форме расчет осуществляется по формуле
Зп = Fф*Стч,
где Зп – заработок при простой повременной форме, р.;
Fф - время, фактически отработанное работником за расчетный период, ч;
Стч - часовая ставка работника, р.
При помесячной оплате расчет заработной платы осуществляется
исходя из твердых месячных окладов (Ок), числа рабочих дней, предусмотрен-ных графиком работы на данный месяц (Fг) и числа рабочих дней, фактически отработанных работником в данном месяце (Fф).
Зп = Ок*Fф/Fг
Определить месячную заработную плату работника. Оклад 800 тыс. р. По графику в месяце 22 рабочих дня. Фактически работник отработал 18 дней в месяце.
Решение: Зп = 800 * 18/ 22 = 654,545 тыс. р.
Повременная форма имеет следующие разновидности: простая повременная и повременно-премиальная.
6.1 Понятие себестоимости. Классификация затрат по элементам.
6.2. Классификация затрат по статьям калькуляции.
6.3 Виды себестоимости.
6.4 Классификация затрат на прямые и косвенные, постоянные и
переменные, прямые и накладные.
6.5 Методы отражения косвенных затрат в себестоимости отдельных
видов продукции.
6.6 Факторы снижения себестоимости продукции.
Затраты предприятия делятся на текущие и единовременные. Текущие затраты имеют размерность потока (руб/шт, руб/год). Единовременные затраты - размерность запаса (руб.).
В зависимости от цели расчета себестоимости различают две основные системы классификации затрат:
по экономическим элементам затрат на производство
и по калькуляционным статьям расходов.
Себестоимость, рассчитанная по экономическим элементам затрат, дает возможность отразить в стоимостном измерении общий объем потребляемых ресурсов для производства и реализации продукции предприятия.
В данном случае затраты группируются по признаку однородности
экономического содержания:
предметы труда - материальные затраты
труд - затраты на оплату труда
орудия труда – амортизация.
Элементы отражают распределение расходов по их экономическому
содержанию, независимо от целенаправленности их использования в
производстве того или иного вида продукции.
Конкретный состав затрат, включаемых в себестоимость, устанавливается законодательством. Полная характеристика состава всех затрат, входящих в себестоимость, приводится в Положении о составе затрат по производству и реализации продукции, включаемых в себестоимость продукции, утвержденным постановлением Правительства РФ от 5 августа 1992 г. N552 и в Постановлении Правительства от 1 июля 1995 г. №661 «Изменения и дополнения, внесенные в положение о составе затрат по производству и реализации продукции …»
Затраты, образующие себестоимость продукции группируются по следующим экономическим элементам:
1 материальные затраты (за вычетом стоимости возвратных отходов);
