Задача 2. Среднесписочное число работающих на предприятии за отчетный год 4 тыс

Среднесписочное число работающих на предприятии за отчетный год 4 тыс. человек, в том числе рабочих — 3400, служащих — 600 человек. За истекший год было принято на работу 800 человек, в том числе рабочих — 760, служащих — 40 человек. За тот же год уволено 900 человек, в том числе рабочих – 850, служащих - 50 человек.

Определите:

1) оборот кадров по приему;

2) оборот кадров по выбытию;

3) общий оборот кадров;

4) коэффициент постоянства кадров.

Решение:

Средний оборот по приему на работу всех работающих: 800 /4000 = 0,2.

Оборот по приему рабочих: 760 / 3400 = 0,224.

Оборот по приему служащих: 40 / 600 = 0,066.

Оборот по выбытию работников:

- в среднем по предприятию 900 / 4000 = 0,225;

- по категории рабочих 850 / 3400 = 0,25;

- по категории служащих 50 / 600 = 0,083.

Коэффициент общего оборота характеризуется отношением суммарного числа принятых и выбывших к среднесписочному числу работников:

(800 + 900) / 4000 = 0,425.

Коэффициент постоянства кадров определяется отношением численности работников, состоявших в списке за отчетный год, к среднесписочной численности. Если по списку числится с 1 января по 31 декабря включительно:

(4000 + 800 - 900) / 4000 = 0,975.

Вывод: текучесть кадров на данном предприятии довольно высокая - 22,5%, коэффициент оборота кадров также составляет значительную величину — 42,5%.

Планирование численности работников

Задача 3

Необходимо определить численность основных рабочих для выполнения объема работ, трудоемкость которых составляет 273600 нормо-часов. Плановый фонд рабочего времени 1900 ч, коэффициент выполнения норм труда 1,2.

Решение:

Определяем норму численности по трудоемкости производственной программы:

Н_ч = 273 600: (1 900 × 1,2) -= 120 чел.

Задача 4

Плановый объем продукции 270 000 штук изделия, пла­новый фонд рабочего времени - 100 ч, коэффициент выполнения норм выработки - 1,3, норма выработки — 100 штук. Оп­ределить численность работников для выполнения планового объема работ.

Решение:

Определяем норму численности по нормам выработки:

Н_ч = 270 000: (100 × 100 × 1.3) = 21 чел.

Задача 5

Цех, имеющий 450 единиц оборудования, работает в две смены. Норма обслуживания составляет 40 единиц оборудова­ния. Коэффициент приведения явочной численности к списочной — 1,1. Определите численность обслуживающих рабочих.

Решение:

Определяем норму численности по нормам обслу­живания:

Н_ч = (450× 2:40) × 1,1 =25 чел.

Задача 6

Число рабочих мест - 5, количество рабочих смен - 2, коэффициент приведения явочной численности к списочной 1,1. Определить численность вспомогательных рабочих.

Решение:

Определяем норму численности по рабочим мес­там:

Н_ч = 5 × 2 × 1,1 = 11 чел.

Расчет производительности труда