Формы занятости по статусу и стабильности деятельности

По статусу деятельности различают:

– первичную занятость, то есть основную занятость на основном месте работы. Она является основным источником доходов для работника;

– вторичную занятость, то есть добровольную дополнительную постоянную или временную трудовую деятельность лиц, которые уже имеют основную работу или заняты очным обучением; трудовую деятельность людей, которые старше трудоспособного возраста, дополнительную трудовую деятельность граждан, занятых в домашнем или личном подсобном хозяйстве. Эта занятость приносит дополнительный доход и называется совместительством. Наибольший эффект она приносит, если место ее применения совпадает с основной работой.

По стабильности трудовой деятельности можно выделить:

– постоянную занятость, которая отличается относительной стабильностью места работы;

– временную занятость, которая связанная с временным, эпизодическим или сезонным характером работы.