Организация прохождения практики

Студент находит предприятие (организацию, учреждение) - базу практики и до начала практики информирует об этом выпускающую кафедру.

Распределение студентов по местам практики оформляется приказом по университету, проект которого вносится кафедрой на утверждение за месяц до начала практики. Не позже, чем за 10 дней до выезда студентов на практику, проводится организационное собрание для разъяснения цели, задач и содержания практики и порядка ее прохождения, а также выдача необходимых документов, методических материалов и заданий.

На собрании решаются следующие вопросы.

1. Производственно-методические:

а) цель и задачи практики;

б) содержание программы практики;

в) назначение календарного плана и порядок его составления;

г) права и обязанности студента-практиканта;

д) требования к отчету по практике;

е) техника безопасности;

2. Организационные:

а) время практики;

б) порядок получения необходимой документации;

в)порядок и время защиты отчета, и зачет по результатам выполнения программы практики.

До отъезда на практику студент должен получить программу практики и индивидуальное задание (приложение 2) с указаниями по сбору исходной информации.

По прибытии на предприятие все студенты должны представить в отдел кадров необходимые документы и получить направления для ее прохождения в конкретном подразделении или функциональном отделе, соответствующим виду практики и под руководством назначенного от производства специалиста. На время производственных практик, при наличии соответствующих вакансий, студент может быть зачислен на штатную должность. При отсутствии такой возможности он обязан работать в качестве стажера, т.е. дублировать обязанности штатного специалиста. В период практики студент полностью подчиняется режиму рабочего дня и внутреннего распорядка на предприятии, выполняя указания и поручения наравне со всеми сотрудниками.

Производственная практика предусматривает предварительное проведение инструктажа по технике безопасности. Работа студента по выполнению программы практики и индивидуальных заданий осуществляется в соответствии с календарным графиком, который утверждается руководителем практики от предприятия.

Консультирование студентов осуществляют преподаватели кафедры экономики и управления.

В порядке исключения отдельным студентам предоставляется возможность в период прохождения производственно-профессиональной практики выполнить научно-исследовательскую работу по согласованной с выпускающей кафедрой теме.

Руководитель практики от университета:

-разрабатывает тематику индивидуальных заданий;

-принимает участие в распределении студентов по рабочим местам или перемещения их по видам работ;

-осуществляет контроль за соблюдением сроков практики и ее содержанием;

-оказывает методическую помощь студентам при выполнении ими индивидуальных заданий и сборе материалов к курсовой и квалификационной работе;

-оценивает результаты выполнения студентами программы практики;

-проверяет отчет студента о прохождении практики и оценивает результаты выполнения студентами программы практики.

Руководитель практики со стороны предприятия:

-осуществляет повседневное руководство;

-знакомит студента с правилами внутреннего распорядка, действующего на предприятии, его должностными обязанностями;

-организует инструктаж по охране труда и технике безопасности;

-определяет последовательность и порядок прохождения практики;

-проверяет и оценивает выполнение студентом программы практики;

-дает характеристику практиканту.

Руководители практики от предприятия обязаны принимать полностью законченный отчет о практике студента, содержание и оформление которого соответствуют требованиями программы.

Характеристика (отзыв руководителя от организации) дается на основе работы практиканта и должна содержать:

-оценку степени выполнения программы практики;

-умение практиканта применять полученные в процессе теоретического обучения знания на практике;

-перечень до уровня практических навыков вопросов, связанных с работой на штатной должности или стажером;

-участие студента в общественной жизни предприятия.

Отчет и характеристика подписываются руководителем практики и удостоверяются печатью предприятия. После завершения практики студенты представляют отзыв руководителя от организации и оформленный отчет руководителю практики от университета, который осуществляет оценку результатов прохождения практики студентом. Сдача отчета по практике производится в установленные сроки.