Динамика основных показателей по труду ООО «Х» за период с 2010 по 2013г

Показатели					2011г. к 2010г.	2012г. к 2011г.	2013г. к 2012г.
"+, "-"	%	"+", "-"	%	"+", "-"	%
Численность персонала на начало года, чел.					-38		-13
Приняты на работу
Выбыли					-13		-29	-8
по собственному желанию							-32	-2
уволены за нарушение трудовой дисциплины					-8
Численность персонала на конец года,чел.
Коэффициент оборота по приему работников	0,10	0,13	0,23	0,30	0,20		0,18	0,07
Коэффициент оборота по выбытию работников	0,17	0,24	0,16	0,12	-0,04		-0,12	-0,04
Коэффицент текучести кадров	0,13	0,24	0,16	0,14	0,01		-0,10	-0,02
Коэффицент постоянства кадров	0,73	0,63	0,60	0,57	-0,16		-0,06	-0,03
В том числе рабочих					-23
Удельный вес рабочих в общей численности работников,%					0,43		-4,57	-3,85
Отработано дней одним рабочим за год					20,00
Отработано часов всеми рабочими, ч
Средняя продолжительность рабочего дня, ч	10,74	10,57	10,65	10,82	0,08		0,25	0,17
Продажи и оказание услуг в со поставимых ценах, тыс.руб.
Среднегодовая выработка одного работника, тыс. руб.

Окончание таблицы

Среднедневная выработка одного работника, тыс. руб.	24,43	33,56	47,74	48,45			0,7
Среднечасовая выработка одного работника, тыс. руб.	2,27	3,17	4,48	4,48	2,2	1,3	-0,0047
Среднечасовая зарплата одного работника, тыс. руб..	0,35	0,25	0,42	0,58	0,23	0,33	0,16
Общий фонд рабочего времени (ФРВ), чел.-ч
ФЗП, тыс руб.
В том числе:
переменная часть
постоянная часть