Темперамент - это совокупность различных психофизиологических элементов личности, связанных с центральной нервной системой. (Павлов)
Сангвиник - это сильный тип нервной системы, все процессы хорошо сбалансированы, личность обладает огромной работоспособностью, творческая, коммуникабельная, слабая эмпатия.
Холерик - это сильный тип нервной системы, процессы возбуждения преобладают над торможением, личность энергична, жизнерадостна, работоспособность. Рекомендации: помочь выделить главное в работе; счет до 10.
Флегматик («в жилах течет голубая кровь») - это сильный тип нервной системы, все процессы хорошо сбалансированы, но заторможены, личность любит уединение, покой, тишину. Психологи называют личность педантом. Слабо развита эмпатия.
Меланхолик - это слабый тип нервной системы, процессы торможения преобладают над возбуждением, личность плаксива, обладает тихим голосом, очень развита эмпатия, главное качество - верность.
Умение строить работу с различными типами темперамента В-31
|
|
Умение работать с различными типами темперамента
Тип темперамента | Качество темперамента, которое необходимо учитывать в работе | Умение строить работу с личностью |
Сангвиник | 1. Творчество; 2. Работоспособность; 3. Коммуникабельность; 4. Не развитость эмпатии. | 1. Чаще давать сложные участки; 2. Освободить от опеки. |
Холерик | 1. Жизнерадостность; 2. Подвижность; 3. Не умение выполнять обещания. | 1. Выделять главное в работе; 2. В сложной ситуации счет до 10. |
Флегматик | 1. Спокойствие; 2. Выдержка; 3. Педантичность; 4. Не умение устанавливать сроки работы. | 1. Жестко регламентировать сроки работы. |
Меланхолик | 1.Плаксивость; 2. Тихая речь; 3. Эмпатия; 4. Резкие переживания. | 1. Не критиковать личность публично; 2. Не ставить на первые роли в управлении. |