Социальное, медицинское и пенсионное страхование

Работодатель обязуется:

10.1. Обеспечить обязательное социальное, медицинское и пенсионное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

10.2. Осуществлять страхование работников организации от несчастных случаев на производстве.

10.3. Организовать дополнительное медицинское страхование работников (по категориям работников).

10.4. Заключать договоры с медицинскими учреждениями по проведению диспансеризации, профилактических осмотров работников и т.д.

10.5. Производить полную компенсацию расходов на лечение, протезирование и другие виды медицинской и социальной помощи работникам, пострадавшим при несчастных случаях на производстве по вине работодателя и при профзаболеваниях.

10.6. Обеспечить содержание, оснащение оборудованием здравпункта организации, приобретение лекарств.

10.7. Заключать с негосударственными пенсионными фондами в соответствии с Программой негосударственного пенсионного обеспечения организации договоры на дополнительное пенсионное обеспечение работников.

10.8. Обеспечить ежемесячную доплату к пенсиям по инвалидности неработающим пенсионерам, получившим увечье по вине работодателя, а также лицам, получающим пенсию по случаю потери кормильца, погибшего на производстве в размере ______ рублей (вариант: величины прожиточного минимума трудоспособного населения).

10.9. При наличии финансовой возможности оказывать материальную помощь неработающим пенсионерам.

10.10. Сохранить при расторжении с работником трудового договора в связи с уходом на пенсию по возрасту или по инвалидности дальнейшее его медицинское обслуживание и стационарное лечение за счет средств организации.

10.11. Выделять из средств организации ежегодно _____ руб. на приобретение путевок для лечения и отдыха. Обеспечить компенсацию стоимости путевки работникам в соответствии с п.8.8.8 настоящего Коллективного договора.

Выделять для оздоровления неработающих пенсионеров - бывших работников организации до ___ % путевок (варианты: 5-7%) в санаторно-курортные и оздоровительные учреждения от общего количества путевок, приобретаемых за счет средств организации.


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: