2015-05-10
312
3.1. Работник окружного фонда имеет право на:
3.1.1. заключение, изменение и расторжение трудового договора в порядке и на условиях, установленных федеральным законодательством;
3.1.2. предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором;
3.1.3. рабочее место, соответствующее государственным нормативным требованиям охраны труда;
3.1.4. своевременную и в полном объеме оплату труда в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
3.1.5. отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего времени, сокращенного рабочего времени для отдельных категорий работников, предоставлением еженедельных выходных дней, нерабочих праздничных дней, оплачиваемых ежегодных отпусков;
3.1.6. полную достоверную информацию об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
3.1.7. профессиональную подготовку, переподготовку и повышение своей квалификации в порядке, установленном трудовым законодательством и локальными нормативными актами окружного фонда;
3.1.8. объединение, включая право на создание профессиональных союзов и вступление в них для защиты своих трудовых прав, свобод и законных интересов;
3.1.9. ведение коллективных переговоров и заключение коллективных договоров и соглашений через своих представителей, а также на информацию о выполнении коллективного договора, соглашений;
3.1.10. защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
3.1.11. возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном действующим федеральным законодательством;
3.1.12. обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3.2. Работник окружного фонда обязан:
3.2.1. добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором, должностной инструкцией, а также своевременно и точно исполнять распоряжения руководителя;
3.2.2. соблюдать настоящие Правила внутреннего трудового распорядка и иные локальные нормативные акты окружного фонда;
3.2.3. соблюдать трудовую дисциплину;
3.2.4. выполнять установленные нормы труда;
3.2.5. соблюдать требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
3.2.6. бережно относиться к имуществу окружного фонда (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у окружного фонда, если окружной фонд несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;
3.2.7. незамедлительно сообщать исполнительному директору либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества окружного фонда (в том числе имуществу третьих лиц, находящегося у окружного фонда, если окружной фонд несет ответственность за сохранность этого имущества);
3.2.8. содержать свое рабочее место, оборудование и приспособления в порядке, чистоте и исправном состоянии, соблюдать чистоту на рабочем месте, а также соблюдать порядок работы со служебными документами, хранить служебные документы в местах, недоступных для посторонних лиц; в случае отсутствия на рабочем месте, закрывать кабинеты для предотвращения доступа в них посторонних лиц;
3.2.9. обеспечивать сохранность вверенного имущества, эффективно использовать машины и другое оборудование, бережно относиться к инструментам и другим предметам, выдаваемым в пользование работникам, экономно и рационально расходовать сырье, материалы, энергию, топливо и другие материалы.
3.3. Работникам запрещается:
3.3.1. уносить с места работы имущество, предметы или материалы, принадлежащие окружному фонду, без соответствующего разрешения;
3.3.2. приносить с собой предметы или товары, предназначенные для продажи на рабочем месте, а также предоставлять служебные помещения для организации торговли;
3.3.3. употреблять спиртные напитки на рабочем месте (как в рабочее, так и в нерабочее время);
3.3.4. курить в служебных кабинетах и местах общего пользования, за исключением мест, специально отведенных для курения.
