Секретариате (министерстве)4 иностранных дел, в органах национальной и общественной

Безопасности, во внешнеполитических органах. Не относятся к карьерной службе лица,

Занимающие должности секретарей, руководителей административных департаментов,

Помощников секретарей (если проводить аналогию с Россией, то это – категории, близкие

К нашим категориям «руководителей» и «советников (помощников»), а также

Военнослужащие, преподаватели, работники медицинских и парамедицинских

Специальностей. Таким образом, профессиональная карьерная служба по своему объему

И содержанию приближается к классической гражданской службе. Не случайно

Профессиональную карьерную службу в мексиканской политической и даже научной

Литературе нередко называют гражданской службой.

Закон гарантирует стабильность и преемственность профессиональной карьерной

Службы, право служащих на повышение квалификации и профессиональный рост, на

Получение денежного содержания и компенсаций. Системность профессиональной

Карьерной службы обеспечивает взаимосвязь организации и правового регулирования ее

отдельных институтов: планирования человеческих ресурсов, поступления на службу,

Профессионального развития, сертификации, оценки, прекращения службы, контроля

Исполнения.

Мексика отказалась от существовавшей долгое время децентрализованной

Системы управления государственной службой, когда все функции управления кадрами

Государственного аппарата юридически были переданы руководству государственных

Органов и учреждений, а фактически осуществлялись правящей политической партией. В

Настоящее время управляет профессиональной карьерной службой Секретариат

Публичной службы, разрабатывающий и утверждающий конкретные правила ее

Организации и функционирования.

Секретариат публичной службы устанавливает общие критерии оценки

Профессиональной гражданской службы, разрабатывает программы развития публичной

Службы и повышения квалификации служащих; готовит ежегодный бюджет, управляет

Имуществом и ресурсами публичной службы. Секретариат решает вопросы создания и

Ликвидации комитетов по профессионализации и отбору, проводит проверки и ревизии

Государственных учреждений. Кроме того, он наделен полномочиями по разрешению

Спорных вопросов, возникающих в системе профессиональной гражданской службы. За

Функционирование отдельных институтов профессиональной карьерной службы

Отвечают соответствующие структурные подразделения Секретариата - генеральные