Производительность труда

Производительность труда характеризует эффективность, результативность затрат труда и определяется количеством продукции, произведенной в единицу рабочего времени, либо затратами труда на единицу производственной продукции или выполненных работ.

Различают производительность живого и производительность общественного (совокупного) труда. Производительность живого труда определяется затратами рабочего времени в каждом отдельном производстве, а производительность общественного (совокупного) труда – затратами живого и овеществленного (прошлого) труда. Расчет производительности общественного (совокупного) труда является очень сложным. Применительно ко всему народному хозяйству этот показатель рассчитывается как национальный доход на одного занятого в отраслях материального производства.

На предприятиях (фирмах) производительность труда определяется как эффективность затрат только живого труда и рассчитывается через показатели выработки и трудоемкости продукции, между которыми имеется обратно пропорциональная зависимость.

Показатели производительности труда (ПТ):

1. W – выработка.

Выработка – это количество продукции, произведенной в единицу рабочего времени либо приходящейся на одного среднесписочного работника или рабочего за определенный период (час, смену, месяц, квартал, год). Она рассчитывается как отношение объема произведенной продукции к затратам рабочего времени на производство этой продукции или к среднесписочной численности работников либо рабочих.

Выпуск продукции в единицу времени.

,

Т – время, необходимое для производства этого количества продукции.

Частным случаем выработки является:

ПТ – производительность труда

;

2. t – трудоемкость. Время, для производства единицы продукции.

Трудоемкость продукции представляет собой затраты живого труда на производство единицы продукции. Показатель трудоемкости имеет ряд преимуществ перед показателем выработки.

Трудоемкость:

.

Технологическая трудоемкость (Т_техн) отражает затраты труда основных производственных рабочих-сдельщиков (Т_сд) и рабочих-повременщиков (Т_повр):

Т_техн = Т_сд + Т_повр

Трудоемкость обслуживания производства (Т_обсл) представляет собой совокупность затрат вспомогательных рабочих цехов основного производства (Т_вспом) и всех рабочих вспомогательных цехов и служб (ремонтного, энергетического и т. д.), занятых обслуживанием производства (Т_всп):

Т_обсл = Т_вспом + Т_всп

Производственная трудоемкость (Т_пр) включает затраты труда всех рабочих, как основных, так и вспомогательных:

Т_пр = Т_теж + Т_обсл

Трудоемкость управления производством (Т_у) представляет собой затраты труда служащих (руководителей, специалистов и собственно служащих), занятых как в основных и вспомогательных цехах (Т_у = Т_сл.пр), так и в общезаводских службах предприятия (Т_сл.зав):

Т_у = Т_сл.пр + Т_сл.зав

В составе полной трудоемкости (Т_полн) отражается затраты труда всех категорий промышленно-производственного персонала предприятия:

Т_полн = Т_техн + Т_обсл + Т_у

В зависимости от характера и назначения затрат труда каждый из указанных показателей трудоемкости может быть проектным, перспективным, нормативным, плановым и фактическим.

Единицы измерения:

1. Натуральные, если в цехе производится один вид продукции, то ее выпуск определяется в натуральных показателях, ПТ – т/чел., шт./чел.

2. Условно-натуральные, если в цехе производят один вид продукции, но нескольких марок, то все марки пересчитывают с помощью коэффициентов трудностей на одну заранее выбранную.

Коэффициент трудности показывает, во сколько раз более трудно производить любую марку, чем ту, на которую производится пересчет, поэтому выпуск определяется в условных тоннах или в условных штуках, а ПТ в усл. т/чел.

Задача:

Численность 516 чел.

усл. т/чел.

Стоимостный, если на предприятии производится несколько видов продукции, то выпуск определяется в стоимостном выражении, а ПТ – руб./чел.