Какой вид программы для подготовки резерва включает конкретные задачи по повышению уровня знаний, умений и навыков для каждого специалиста?

1) Общая

2) Индивидуальная

3) Частная

4) Специальная

65. Режим труда, при котором персонал должен работать полный рабочий день, можно менять время начала и окончания работы, а также время и продолжительность обеденного перерыва, называется:

1) гибкий цикл

2) переменный день

3) гибкое размещение

4) скользящий график

66. Организация труда – это:

1) обособление видов трудовой деятельности и системы производственных взаимосвязей работников

2) цели и мероприятия, связанные с предоставлением работникам дополнительных льгот, услуг и выплат социального характера

3) система научно обоснованных мероприятий, направленных на обеспечение условий для оптимального функционирования рабочей силы в процессе производства

4) расстановка кадров, конкретизация функций персонала

67. Текучесть кадров – это:

1) беспорядочное увольнение сотрудников разных подразделений

2) движение рабочей силы, обусловленное неудовлетворенностью работника рабочим местом или в результате организационных аспектов

3) массовое увольнение персонала в связи с уменьшением объема производства, ликвидации организации

4) замена «старого» персонала на «новый», более опытный и современный