Классификация служебных документов

Личные;

Директивные и распорядительные;

Административно-организационные;

Информационно-справочные;

Деловые письма;

Финансовые документы;

Ученые документы.

Каждый из этих документов имеет определенную текстовую форму:

Линейная запись (автобиография, заявление, доверенность и др.);

Трафарет (справки, контракты, договоры);

Таблица (финансовые ведомости);

Анкета (личный листок по учету кадров);

Тексты-аналоги (приказы, решения, постановления).

Редактирование документов:

первичное ознакомление с текстом документа: прочтение документа в целом, в ходе которого делаются пометки, проверяется фактический материал, выполняется языковая правка: уточняются ошибки.

Каждый человек довольно часто в общественной и профессиональной деятельности встречается с жанрами обиходно-деловой документации: заявлением, распиской, характеристикой, объяснительной запиской, автобиографией, доверенностью и т. д.

Рассмотрим некоторые документы служебно-бытового назначения.

Личное заявление - документ, в котором излагается просьба лица, имеющего или желающего иметь отношения с государственным учреждением или общественной организацией. Наиболее распространены заявления о приёме на работу, об увольнении с работы, о предоставлении отпуска, о приёме в учебное заведение, о предоставлении жилой площади и так далее.

Заявление содержит следующие реквизиты:

1. наименование должностного лица, к которому обращаются с заявлением, в дательном падеже;

2. наименование лица, подающего заявление, в родительном падеже (предлог "от" писать не обязательно). В том случае, если речь идёт о предоставлении жилой площади, о выполнении текущего ремонта, о каких-либо нарушениях общественного порядка, обязательно указывается адрес подающего заявление. Указанные реквизиты помещаются в правом верхнем углу бумаги;

3. наименование документа (заявление) располагается посередине;

4. текст заявления состоит из просьбы, которая начинается со слова "прошу" и обоснования этой просьбы. В качестве обоснования может также выступить перечень прилагаемых документов;

5. дата подачи заявления (располагается внизу слева);

6. личная подпись подающего заявление (располагается внизу справа).

Образец заявления:

Директору Московского

Машиностроительного завода

Иванову Петру Борисовичу

Никитина Кирилла Павловича

заявление

Прошу зачислить меня на должность экономиста. Имею законченное среднее образование и стаж практической работы 3 года.

К заявлению прилагаю следующие документы:

1) диплом, выданный Киселёвским горным техникумом от 3 июля 2004 года за № 31,

2) автобиографию,

3) листок по учёту кадров,

4) две фотокарточки.

01.12.2005г. ____________ Никитин К.П.

 

Бланки заявлений

 

Руководителю _________________________

______________________________________

(наименование предприятия,

Ф.И.О. руководителя)

 

______________________________________

______________________________________

(должность, Ф.И.О. работника)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Прошу перевести меня на должность ____________________________

__________________________________________________________________

в связи с ________________________________________________________

(причина перевода)

 

с "__"_______ _____ г.

 

_____________________ ____________________________

(подпись) (расшифровка подписи)

 

"___"______________ ____ г.

 

Визы:

Руководитель структурного подразделения, откуда уходит

работник

_____________________/_____________________/

 

Руководитель структурного подразделения, куда переходит

работник

_____________________/_____________________/

 

Начальник отдела кадров _________________/___________________/

 

 

Форма N 3

 

Утверждено

Приказом

Судебного департамента

от 23 августа 2005 г. N 94

 

______________________________________

(наименование должности, фамилия,

______________________________________

инициалы руководителя государственного

______________________________________

органа, представителя государственного

______________________________________

органа либо лица, замещающего

______________________________________

государственную должность, на чье имя

______________________________________

адресовано заявление)

 

от ___________________________________

(фамилия)

______________________________________

(имя)

______________________________________

(отчество)

проживающего(ей) по адресу:

______________________________________

______________________________________

______________________________________

 

Заявление

 

Прошу принять меня на государственную гражданскую службу в ___

__________________________________________________________________

(наименование государственного органа)

для замещения должности гражданской службы _______________________

(наименование должности

__________________________________________________________________

в структурном подразделении государственного органа)

и заключить служебный контракт.

С условиями прохождения государственной гражданской службы,

должностным регламентом и служебным распорядком ознакомлен(а).

 

_________________

(подпись)

"__" _______________ 200_ г.

 

 

Приложение 1

к Инструкции о порядке применения

Положения о службе в органах

внутренних дел Российской Федерации

 

 

Кому: ____________________________________________

(специальное звание, должность, фамилия,

 

____________________________________________

инициалы начальника, которому

 

____________________________________________

предоставлено право назначения на должность)

 

От гражданина Российской Федерации _________

____________________________________________

(фамилия, инициалы поступающего на службу,

 

____________________________________________

год рождения, образование)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Прошу принять меня на службу в органы внутренних дел (указывается

должность, орган внутренних дел).

С Законом Российской Федерации "О милиции" и Положением о службе

в органах внутренних дел Российской Федерации, условиями материального

и пенсионного обеспечения, обязанностями по должности ознакомлен.

 

"__"____________ 200_ г. _______________

(подпись)

 

 

Руководителю __________________

_______________________________

(наименование предприятия)

 

_______________________________

(Ф.И.О.)

 

от ____________________________

(должность, Ф.И.О.)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Я, _________________________________, занимающий(ая) должность

______________________ в ________________________________________,

(наименование структурного подразделения)

 

прошу разрешить мне работу по другому трудовому договору в

этой же организации по специальности __________________________ за

(наименование специальности)

 

пределами нормальной продолжительности рабочего времени в порядке

внутреннего совместительства с "___"__________ ____ г. по

"___"______________ ____ г.

 

 

"___"___________ ____ г. _________________________

(подпись)

 

 

Руководителю__________________

______________________________

(наименование предприятия)

 

______________________________

(Ф.И.О.)

 

от ___________________________

(должность, Ф.И.О.)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Я, _________________________________, занимающий(ая) должность

______________________ в ________________________________________,

(наименование структурного подразделения)

 

прошу разрешить мне работу по другому трудовому договору в

другой организации по специальности ___________________________ за

(наименование специальности)

 

пределами нормальной продолжительности рабочего времени в порядке

внешнего совместительства с "__"_____ ____ г. по "__"_____ ____ г.

 

 

"___"_________ ____ г. __________________

(подпись)

 

 

Генеральному директору

______________________________

(наименование организации)

 

______________________________

(должность, Ф.И.О. сотрудника)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

В соответствии со ст. 62 Трудового кодекса РФ прошу выдать мне

заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с

работой, а именно:

- выписку из трудовой книжки;

- копию приказа о приеме на работу;

- копию приказа об увольнении с работы;

- справку о заработной плате;

- справку о периоде работы.

 

"___"______________ _____ г. ______________/______________/

(подпись)

 

Генеральному директору

_____________________________

(наименование организации)

 

от __________________________

(должность, Ф.И.О. работника)

 

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

В соответствии с пунктом 3 статьи 77 Трудового кодекса РФ прошу уволить меня по собственному желанию с "___"__________ ____ г.

 

 

______________________/_____________/

 

"___"__________ ____ г.

 

 

Генеральному директору

______________________________

(наименование организации)

 

______________________________

(должность, Ф.И.О. сотрудника)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

"__"_________ ____ г. ________________________________________

(наименование организации)

 

был причинен ущерб моему имуществу, а именно: ____________________

_________________________________________________________________.

(указать, каким образом и какому имуществу причинен ущерб)

 

В соответствии со ст. 235 Трудового кодекса работодатель несет

материальную ответственность за причиненный ущерб и обязан

возместить стоимость ущерба по рыночным ценам на момент его

причинения.

Прошу возместить причиненный моему имуществу ущерб путем

_________________________________________________________________.

(выплаты стоимости ремонта, замены испорченного имущества

на аналогичный и др.)

 

 

_______________/_____________/

(подпись)

 

"___"_________________ ____ г.

 

 

Приложение N 3

к Распоряжению главы

муниципального образования

"Город Протвино"

Московской области

от 1 декабря 2004 г. N 451-р

 

_______________________________________

(наименование аттестационной комиссии)

_______________________________________

от ____________________________________

(фамилия, имя, отчество)

_______________________________________

(должность)

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

 

Прошу аттестовать меня в 20__ году на ________ квалификационную

категорию по должности/должностям ________________________________

__________________________________________________________________

С Положением о порядке аттестации специалистов и руководящих

работников бюджетных учреждений сферы молодежной политики

Московской области ознакомлен(а).

Наличие квалификационной категории, срок ее действия __________

__________________________________________________________________

Основанием для аттестации на указанную в заявлении

квалификационную категорию считаю следующие результаты работы:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Считаю наиболее приемлемым прохождение аттестации в форме _____

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Сообщаю о себе следующие сведения:

образование (какое образовательное учреждение окончил,

полученная специальность и квалификация __________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

стаж работы (по специальности) ____ лет, в данной должности ___

лет;

стаж работы в сфере молодежной политики (в порядке,

установленном абз. 1 п. 2.5 Положения) _______ лет, в данной

должности _____ лет,

стаж работы в данном учреждении _______________________________

наличие наград, званий, ученой степени, ученого звания ________

__________________________________________________________________

Сведения о повышении квалификации _____________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

 

"___" _____________ 20___ г. Подпись _________________

Тел.: дом. ______________

сл. _______________

 

Резюме – документ, содержащий в себе основные сведения об образовании и профессиональной деятельности соискателя работы. При устройстве на работу оно рассылается по почте и интернету, передается по факсу либо лично перед собеседованием.

Основные требования к резюме

Краткость: на прочтение резюме тратится 1, 5 – 2 мин.

Конкретность: сообщайте только те сведения, которые касаются профессиональной деятельности;

Избирательность: учет условий приема на работу данного учреждения;

Направленность: должно убедить работодателя в вашей заинтересованности получения работы;

Рекламность: указывайте только положительные стороны вашей личности, подчеркивайте свои достоинства.

Заголовок: Ф. И. О.

Объективные или персональные данные (дата и место рождения, гражданство или семейное положение, адрес, телефон).

Предложение или цель обращения: в каком качестве вы хотите работать.

образование.

Опыт работы.

Дополнительные сведения или профессиональные навыки.

Личные качества.

Хобби или увлечения.

Бланк резюме

РЕЗЮМЕ

 

Ф.И.О.: ______________________________________________________

Адрес: _______________________________________________________

Телефон: _____________________________________________________

Дата и место рождения: _______________________________________

__________________________________________________________________

Гражданство: _________________________________________________

Семейное положение: __________________________________________

Образование: _________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Опыт работы: _________________________________________________

(указываются организации и выполняемые

должностные обязанности)

 

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Дополнительные сведения: _____________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

 

 

Подпись ______________________ _____________________________

(Ф.И.О.)

 

Автобиография – документ, который заполняют после приема на работу, сообщает необходимые сведения о работнике. Автобиография составляется в произвольной форме. В ней должны быть освещены следующие вопросы: фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, образование. Указываются учебные заведения и годы учебы в них. Перечисляются все места работы, даты поступления и переход на другую работу, а также причины перехода. Если служили в Вооруженных Силах, указывается, с какого и по какое время, в каких частях и какие должности занимали. Перечисляются награды и звания и годы их присвоения. Семейное положение. О родителях и родственниках(отец, мать, жена, дети, братья, сестры: фамилия, имя, отчество, год рождения, адрес, где проживают). Паспорт серии __________ No. ________ выдан _______________________________________________________________.

Другие сведения, которые Вы считаете необходимым огласить в автобиографии. Домашний адрес и телефон (домашний, служебный). Автобиография должна быть написана автором и указана дата составления.

 

Заявка - это документ, в котором содержится требование о получении материальных ценностей, документов.

Образец заявки:

Директору Московского

Машиностроительного завода

Иванову Петру Борисовичу

Никитина Кирилла Павловича

заявка

Прошу выдать бланки строгой отчётности в количестве 100 (ста) экземпляров на сумму 200 (двести) рублей для работы.

01.12.2005г. ______________ Никитин К.П.

 

Бланк заявки

 

Главе Серпуховского муниципального района

Шестуну А.В.

от __________________

 

ЗАЯВКА

НА ПРИОБРЕТЕНИЕ ТОВАРОВ, РАБОТ И УСЛУГ

(нужное подчеркнуть)

 

(указать наименование юридического лица) просит произвести закупку товаров, работ, услуг (нужное подчеркнуть) на II полугодие 2006 года по следующим позициям:

 

N п/п Наименование товаров, работ и услуг Стоимость Предъявляемые требования
       
       
       
       
       

 

Руководитель подпись Ф.И.О.

 

М.П.

 

Согласовано

Председатель Комитета

по финансам и налоговой политике

__________________ Лонкина Н.Г.

"___" ____________ 2006 г.

 

Заведующий отделом

потребительского рынка,

поддержки предпринимательства

и сферы услуг администрации

Серпуховского муниципального района

И.В. Крюкова

 

 

Расписка - документ, удостоверяющий получение каких-либо ценностей. Она имеет следующие реквизиты:

1.название документа (расписка) помещается посередине;

2. должность (с указанием учреждения); фамилия, имя, отчество лица, получившего ценности;

3. название ценностей;

4. должность, место работы; фамилия, имя, отчество лица, от которого получены ценности;

5. перечень ценностей с указанием их количества и цены (пишутся цифрами и в скобках прописью);

6. дата выдачи расписки (помещается внизу слева);

7. личная подпись выдающего расписку (помещается внизу справа)

В расписке может содержаться обязательство вернуть ценности в определённый срок.

Образец расписки:

Расписка

 

Я, Никитин Кирилл Павлович, начальник смены, получил со склада прибор для учёта воды в количестве 1(одной) штуки на сумму 350 (триста пятьдесят) рублей для работы.

01.12.2005г. ____________ Никитин К.П.

 

Если расписка имеет особо важное значение, то подпись лица, давшего расписку, заверяется в учреждении или у нотариуса.

Бланк расписки

 

 

Приложение N 4

к Постановлению Правительства

Российской Федерации

от 15 апреля 2006 г. N 212

 

 

┌─┬─┐

Страница │0│1│

┌─┬─┬─┬─┼─┼─┤

Форма N │О│Н│0│0│0│3│

└─┴─┴─┴─┴─┴─┘

 

Лист А

 

Расписка уполномоченного органа

 

┌────────────────────────────────────────────────────────────────┐

│Настоящим удостоверяется, что __________________________________│

│ (фамилия, имя, отчество) │

│представил, а __________________________________________________│

│ (наименование уполномоченного органа) │

│получил "__" ____________ ____ г. вх. N _______________ │

│информацию об объеме получаемых общественным объединением │

│________________________________________________________________│

│ (полное наименование общественного объединения) │

│от международных и иностранных организаций, иностранных граждан │

│и лиц без гражданства денежных средств и иного имущества, │

│целях их расходования или использования, а также об их │

│фактическом расходовании или использовании │

│в ______________ г. на ___ л. │

│ │

│Должность работника уполномоченного органа _____________________│

│Фамилия _____________________│

│Имя _____________________│

│Отчество │

└──────────────────────────────────────────────────┬─────────────┤

М.П. │ │

└─────────────┘

(подпись)

 

Примечание. Лист А заполняется уполномоченным органом в 2

экземплярах, один из которых выдается общественному объединению, а

второй остается в уполномоченном органе.

 

Доверенность - документ, которым одно лицо уполномочивает другое получить от его имени деньги, ценности или произвести юридическое действие (например, заключить договор или выступить в суде). Реквизиты доверенности следующие:

1. наименование документа (доверенность) помещается посередине;

2. наименование лица, выдающего доверенность, с указанием его должности;

3. наименование лица, на чьё имя выдаётся доверенность, с указанием его должности;

4. предмет доверенности;

5. срок действия доверенности (в отдельных случаях);

6. образец подписи лица, на чьё имя выдаётся доверенность (при совершении банковских операций);

7. подпись лица, выдающего доверенность;

8. дата выдачи доверенности;

9. печать.

Доверенность чаще всего оформляется официальным лицом на имя другого официального лица, но она также может оформляться частным лицом на имя другого частного лица. Во втором случае подпись доверяющего лица заверяется в домоуправлении или по месту работы.

Образец доверенности:

Доверенность

Я, Гошин Павел Михайлович, студент механического факультета Технического института, доверяю Ивановой Анне Сергеевне, проживающей по адресу: г. Санкт-Петербург, ул. Озёрная, д. 6, кв. 9, паспорт: серия 4009 № 145603, выдан 35-м отделением милиции г. Санкт-Петербурга 10 марта 2004 г., получить мою стипендию за июнь 2004 г. в сумме 150 (сто пятьдесят) рублей

25.05. 2004г. _____________________ П.М.Гошин

Подпись П.М. Гошина удостоверяю

26.05.2004г. ____________ Декан механического факультета Г.Г.Сонин

Печать


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: