2015-05-12
2248
Капитал организации – это все ее денежные, материальные и нематериальные средства, которыми располагает организация на данный момент времени.
Капитал организации включает два крупных блока:
· собственный капитал,
· привлеченный капитал.
Собственный капитал является собственностью организации и включает:
· уставный капитал.
· добавочный капитал.
· резервный капитал.
· нераспределенная прибыль прошлых лет и отчетного года.
· фонды развития производства и социальной сферы.
Уставный капитал – фиксированная сумма основного и оборотного капитала предприятия. Он образуется на момент его создания и находится в распоряжении предприятия на протяжении всего срока функционирования. Минимальный размер уставного капитала для открытых акционерных обществ и предприятий с иностранными инвестициями равен 1000-кратной сумме минимального размера оплаты труда, для остальных организационно-правовых норм – 100-кратной сумме.
Уставный капитал предприятия является основным источником собственных средств и в денежной форме представляет пассивы предприятия, а в производительной форме – его активы (рис. 16).
Рис. 16. Виды уставного капитала
Таблица 6
Порядок формирования уставного капитала
в различных организационно-правовых формах организации
| Вид | Величина | Порядок формирования |
| Складочный капитал в полном товариществе и товариществе на вере (коммандитном) | Размер не лимитирован | Каждый участник товарищества на момент регистрации должен внести 50 % своей доли в складочном капитале. В случае нарушения сроков внесения вклада допускается взимание штрафа в размере 10 % стоимости вклада. Вклады могут быть как денежные, так и в виде материальных ценностей. |
| Уставный капитал (УК) в обществе с ограниченной ответственностью, в обществе с дополнительной ответственностью. | Не менее 100-кратной величины минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленной федеральным законом на дату регистрации. | Составляется из номинальной стоимости долей его участников. К моменту регистрации должен быть сформирован на 50 %, оставшаяся часть – в течение года с момента регистрации. Вкладом могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи и имущественные права либо иные права, имеющие денежную оценку. Если номинальная стоимость доли участника общества, оплачиваемой неденежным вкладом, составляет более 200 МРОТ на дату регистрации, такой вклад должен оцениваться независимым оценщиком. |
| Окончание табл. 6 | ||
| Уставный капитал в акционерных обществах (ОАО, ЗАО). | Минимальный УК ОАО – 1000 МРОТ, ЗАО – 100 МРОТ на дату государственной регистрации. | Формируется путем приобретения акционерами общества как простых, так и привилегированных акций и равен номинальной стоимости приобретенных акций независимо от фактически уплаченной за них цены. К моменту регистрации УК должен быть сформирован на 50 %, а оставшаяся часть – в течение года с момента регистрации. Оплата акций может осуществляться деньгами, ценными бумагами, другими вещами и имущественными правами либо иными правами, имеющими денежную оценку. При оплате акций неденежными средствами для определения рыночной стоимости такого имущества должен привлекаться независимый оценщик. |
| Уставный фонд (УФ) в государственных (ГУГ1) и муниципальных (МУП) унитарных предприятиях, созданных на праве хозяйственного ведения. | Минимальный размер УФ ГУП – 5000 МРОТ, МУП – 1000 МРОТ. | Уставный фонд должен быть сформирован собственником имущества в течение трех месяцев с момента государственной регистрации ГУП или МУП. |
| Паевой фонд в производственных кооперативах (артелях) (ПрК). | Минимальный размер паевого фонда законодательно не определен | Паевые взносы – единственный источник паевого фонда. Оценка паевого взноса, внесенного неденежными средствами, производится по взаимной договоренности членов ПрК. Если соответствующий паевой взнос более 250 МРОТ, то необходимо привлекать независимого оценщика. Паевой фонд должен быть полностью сформирован в течение первого года |
Рассмотрим уменьшение уставного капитала в акционерных обществах (рис. 17).
Рис. 17. Уменьшение уставного капитала в акционерных обществах
Рассмотрим увеличение уставного капитала в акционерных обществах (рис. 18).
Рис. 18. Увеличение уставного капитала в акционерных обществах
Схема функционирования уставного капитала предприятия представлена на рис. 19.
Рис. 19. Схема функционирования уставного капитала предприятия
Средства производства – это совокупность всех материальных элементов, участвующих в процессе производства продукции. Они делятся на средства труда и предметы труда. Средства производства, выраженные в стоимостной форме, составляют производственные фонды, которые подразделяются на основные и оборотные. Средства труда составляют вещественное содержание основных производственных фондов, а предметы труда – оборотных производственных фондов.
Привлеченный капитал включает следующие обязательства:
· краткосрочные обязательства в виде займов, кредитов банков, подлежащих погашению в течение 12 мес., кредиторской задолженности бюджету, поставщикам, подрядчикам, персоналу, доходов будущих периодов и другие обязательства;
· долгосрочные обязательства в виде займов, кредитов банков, подлежащих погашению более чем 12 мес. и другие долгосрочные обязательства;
· устойчивые пассивы, по которым сроки выплат еще не наступили.
В самый начальный момент организации работы предприятия учредители и акционеры образуют необходимый первоначальный, или стартовый, капитал – уставный капитал (фонд), который является источником образования основного и оборотного капитала. Капитал можно определить как средства с самовозрастающей стоимостью, когда полученная в ходе работы организации часть дохода, прибыли вновь запускается (капитализируется) в производственный процесс с целью получения нового дохода, прибыли. В политэкономии в экономической теории утвердилась трехфакторная теория капитала: основные, оборотные фонды и человеческий фактор.
В соответствии с международными финансовыми стандартами в финансово-экономическом анализе организаций добавляется четвертый фактор – управленческий, или финансовый менеджмент. Все представленные факторы имеют свою определенную структуру по вещественному и стоимостному составу. Анализ и планирование структуры капитала сводятся, с одной стороны, к максимизации рыночнойстоимости (цены) фирмы, а с другой — к поиску наименьшей его стоимости, т. е. к минимальным затратам на образование и управление капиталом. Точное определение стоимости капитала возможно при расчете, в первую очередь, таких ключевых показателей, как эффективность, рентабельность, срок окупаемости капитала, временная стоимость денежных притоков и других показателей. На основе подобных расчетных данных возможно принятие правильных управленческих решений по инвестициям. Особенно требуется тщательный анализ соотношений между затратами (стоимостью) и доходами капитала при выпуске долговых обязательств, таких как акции, облигации, проведения лизинговых операций, обмена одних ценных бумаг на другие (см. рис. 20).
Рис. 20. Структура капитала организации
Для успешной реализации акций или других ценных бумаг организация должна запланировать будущие выплаты дивидендов не ниже среднесрочных показателей. Иначе организация столкнется с проблемами неудачной реализации ценных бумаг.
Капитал может функционировать в следующих основных формах: в промышленно-торговой и банковской сферах.
В промышленно-торговой сфере капитал носит предпринимательский характер, когда он проходит ряд таких стадий, как денежный, товарный и вновь заканчивается более высоким уровнем денежного капитала. Конечная цель функционирования промышленно-торгового капитала – это образование предпринимательской прибыли.
В банковской сфере капитал выступает в ссудной форме, когда банк предоставляет в виде кредита денежные средства организациям условием его возврата в установленный срок с начисленными процентами. В последнем случае денежные средства не меняют своей формы. Конечная цель функционирования банковского капитала – это получение банковского процента. Планировать внутреннее или самофинансирование организация может в условиях получения достаточной прибыли.
