Ленная на поиск и реализацию инноваций для создания новых и совер-
Шенствования имеющихся продуктов (услуг), производств, организаций,
Осуществляемая на свой риск в целях получения прибыли.
Предприятие — организационно обособленная единица в экономической сис-
Теме (фирма, компания и т.п.).
Принуждение,— создание условий деятельности человека, при которых он
Вынужден делать что-либо вопреки своей воле, интересам и целям. Управ-
Ление, опирающееся на принуждение,— малоэффективное руководство.
Принципы — правила, нормы поведения, которыми руководствуются в любом
Виде деятельности, в том числе управленческой.
Проблема — расхождение между желаемым и реальным состояниями управ-
Ляемого объекта.
Прогнозы — научное предвидение возможного и закономерного состояния
Экономики, производства, общества в будущем. Необходимы для раз-
Работки стратегии управления.
Программирование — элемент логической схемы управления, осуществля-
|
|
емый после принятия решений и включающий составление плана дейст-
Вий и определение необходимых средств для достижения цели.
Проектирование организационных структур — формирование количества
Уровней управления и структурных подразделений, а также расчет чис-
Ленности аппарата управления одним из имеющихся в арсенале проек-
Тировщика методов. К методам проектирования можно отнести: метод
Структуризации целей, метод структуризации задач, метод организаци-
Онного моделирования и др.
Проектная структура — временная организация, создаваемая для решения
Конкретной задачи внутри функционального подразделения. Ее члены —
Высококвалифицированные специалисты различных областей, собран-
Ные вместе для осуществления сложного проекта.
Производственная структура предприятия — совокупность основных, вспо-
Могательных и обслуживающих подразделений организации, обеспечи-
Вающих осуществление производственного процесса по выпуску готово-
Го продукта.
Процедура — система операций, приводящих к решению управленческих задач.
Процесс принятия решений — последовательность действий субъекта управ-
Ления, направленных на разрешение производственных проблем и за-
Ключающихся в анализе ситуации, генерации альтернатив и выборе наи-
Лучшей из них.
Процессный подход — один из подходов к управлению, применяемый и в на-
Стоящее время, согласно которому управление рассматривается как про-
|
|
Цесс выполнения взаимосвязанных функций для достижения постав-
Ленных целей.