2020-04-07
852
Травма - это нарушение анатомической целостности или физических функции тканей или органов человека, связанные с внезапным внешним действием. Воздействие на работающего опасного производственного фактора во время исполнения им служебных обязанностей называется несчастным случаем на производстве.
Производственная травма - повреждение организма человека или нарушение правильного его функционирования, возникающее неожиданно под влиянием какого-нибудь опасного производственного фактора при выполнении трудовых обязанностей или заданий и несоблюдения требований безопасности труда.
Производственные травмы можно классифицировать как:
• механические (порезы, разрывы ткани, переломы и т.д.);
• термические (тепловые удары, ожоги, обморожения);
• химические (ожоги, острое отравление);
• электрические (ожоги, разрывы ткани и т.д.);
• лучевые (повреждение тканей, нарушение деятельности системы кровообращения);
• комбинированные (разнообразные последствия одновременного влияния нескольких факторов).
Профессиональное заболевание - это заболевание, которое развивается в результате действия на работающих специфических для данного вида работ вредных производственных факторов, и не может возникнуть без контакта с ними. Частным случаем производственного заболевания является профессиональное острое или хроническое отравление.
Производственно-обусловленное заболевание - это «обычное заболевание», возникновению и теченью протекания которых «способствуют» неблагоприятные условия труда данного производства. К таким относятся: радикулит, варикозное расширение вен, язвенная болезнь, сердечно-сосудистые заболевания и др.
Исследование и анализ причин несчастных случаев являются исходными данными для разработки методов и средств борьбы с травматизмом. На основании обобщений можно назвать следующие основные причины производственного травматизма:
1. Организационные. Значительная доля травм происходит из-за неправильной организации труда и рабочего места, недостаточного надзора за соблюдением инструкций и правил.
2. Технические. К числу технических причин травм можно отнести несовершенство оборудования или технологических процессов, неисправность инструмента, неисправность или отсутствие технических средств безопасного ведения труда (например, плохое состояние изоляции или отсутствие защитного заземления, ограждения, блокировки) и другие причины.
3. Санитарно-гигиенические. Например, несоблюдение санитарных норм освещения и микроклимата, содержание вредных и взрывоопасных веществ в производственной среде, наличие шума, вибраций, высокочастотных и радиоактивных излучений.
Производственная травма может произойти и в результате сочетания нескольких причин. На современном этапе главной мерой борьбы с травматизмом и профзаболеваниями на производстве является механизация и автоматизация производственных процессов, применение промышленных роботов, совершенствование условий труда.
На уровень травматизма влияют не только технические и технологические факторы, но и конкретные человеческие качества, которые влияют на защищенность человека от опасностей труда. Человеческие качества можно разделить на следующие группы:
Психофизиологические (определяют подверженность человека несчастным случаям или, напротив, ёго защищенность от них).
Социальные. Такие социально-психологические качества, как пстолерантность к правилам, неуважение и недостаточная чувствительность к людям тесно связаны с низкой незащищенностью от опасностей.
Производственные.
Малый стаж работы и недостаточный опыт работы оказывают влияние на уровень травматизма.
На уровень травматизма также влияют экономические причины: нерегулярная выплата зарплаты; низкий заработок; неритмичность работы, стремление к выполнению сверхурочной работы; работа по совместительству на двух разных предприятиях
Причины, вызывающие травматизм на производстве и профессиональные заболевания, изучают вероятностно-статистическими (статистическим, групповым, топографическим), детерминистические ( монографическим, моделирование6 причинных связей, анкетирования, экспертных оценок, экономический.
Статистический метод базируется на изучении травматизма по документам и отчетам, актами формы Н-1, журналами регистрации и т.п. Он позволяет определить динамику травматизма и его тяжесть на отдельных участках производства, в цехах, предприятии в целом, провести сравнительный анализ с другими предприятиями отрасли, выявить закономерности его роста или снижения Для оценки уровня травматизма используют относительные статистические коэффициенты (показатели)):
где К - коэффициент частоты травматизма, я - количество случаев травматизма на предприятии (цеха, участка) за отчетный период, р - среднесписочная численность работающих за этот же период; Ат - коэффициент тяжести травматизма; Д - количество дней нетрудоспособности пострадавших (в рабочих днях.
Коэффициент частоты травматизма показывает сколько случаев травматизма за соответствующий период (полугодие, год) приходится на 1000 среднесписочного работника предприятия (цеха, участка), работавших по этот период, а коэффициент тяжести травматизма - сколько дней нетрудоспособности приходится в среднем на один случай травматизма за соответствующий пе.
Интегрированная оценка уровня производственного травматизма проводят по коэффициенту общего травматизма
При групповом методе данные о травматизме группируют по однородным признакам: по профессиям, характером работы, стажем и возрастом работников, характером полученных травм, источниками травмирования, дням недели я и часами изменения, когда произошло травмирование т.д. Обработка и анализ полученных результатов позволяет определить прогрессии, виды работ, оборудования, механизмы.
Технологические процессы и т.д., на которые приходится наибольшее количество случаев травматизма, выявить основные его причины и разработать мероприятия по его предупреждению
Топографический метод заключается в том, что на плане цеха (предприятия) обозначают места, где произошли несчастные случаи. Это позволяет наглядно видеть места с повышенной опасностью, которые требуют тщательного отслеживать и проведения профилактических мероприятий Повторение несчастных случаев в определенных местах свидетельствует о неудовлетворительном состоянии охраны труда на данных объектах На эти места обращают особое внимание, изучают причины травматизма Путем дополнительного обследования упомянутых мест выявляют причины, обусловившие несчастные случаи, разрабатывают и внедряют меры предупреждения.
Детерминистические методы позволяют выявить объективный, закономерный связь условий труда и причинной обусловленности случаев травматизма
Монографический метод заключается в детальном обследовании всего комплекса условий труда, технологического процесса, оборудования рабочего места, приемам труда, санитарно-гигиенических условий, средств коллективной и индивидуальной защиты Иными словами, этот метод заключается в анализе опасных и вредных производственных факторов, присущих только той или иной (моно) участка производства, оборудованию, технологическому процесса По этому методу тщательно рассматривают все обстоятельства несчастного случая, если необходимо, то выполняют соответствующие исследования и испытания. Итак, при монографическом методе применяется комплексний подход, при котором каждый случай травматизма рассматривается как система, элементами которой являются взаимосвязанные условия, обстоятельства и причины явления, анализируется.
Метод моделирования причинных связей применяется при анализе случаев травматизма, которые были вызваны действием нескольких факторов Модель причинных связей строится от момента травмирования к событиям, как ки ему предшествовали, устанавливается логическая связь между явлениями Такие причинные связи могут иметь различную форму: последовательную (рис 1, а), когда одна причина приводит следующую, пока конечная не приведет к несчастному случаю; параллельную (рис 1, б), когда несколько последовательных связей обусловливают одну общую причину, которая приводит к травмированию; круговую (рис 1, в), когда одна причина приводит след в, последняя увеличивает первую и далее по кругу, пока любая из этих причин не приведет к травме; разветвленную (рис 1, г), когда один фактор является источником нескольким причинам, которые, развиваясь параллельно, Зумой влюють одну общую причину, приводит к травмированиюравмування.
Экономический метод заключается в изучении и анализе потерь, вызванных производственным травматизмом Этот метод не позволяет выявить причины травматизма, поэтому только дополняет другие методы
Метод анкетирования предусматривает разработку анкеты для рабочих. На основании анкетных данных (ответов на вопросы) составляют профилактические мероприятия по предупреждению несчастных случаев По этому методу обычно выясняют причины психофизиологического характера
Рис 1 Типы причинных связей производственного травматизма
Метод экспертных оценок базируется на экспертных заключениях (оценках) условий труда, на выявлении соответствия технологического оборудования, приспособлений, инструментов, технологических процессов требованиям ста стандартов Для вынесения экспертных оценок назначаются эксперты из числа специалистов, которые длительное время занимались вопросами охраны труда.
Действие неблагоприятных производственных факторов на работника может привести не только его травмирования, но и возникновения профессионального заболевания Для анализа профзаболеваний могут применяться те же методы и, что и для анализа травматизма Основными показателями, характеризующими профессиональную заболеваемость на предприятии (цеха, участка), являются коэффициенты частоты и тяжести профзаболеваний, которые определяются аналогично коэффициентов травматизма.
Влияние вредных производственных факторов не ограничивается лишь их ролью как причины профессиональных заболеваний Давно было замечено, что лица, работающие с токсичными веществами, чаще болеют общие по ахворювання (грипп, расстройство органов пищеварения, воспаление легких и др.), течение болезни у них тяжелое, а процесс выздоровления замедленный Поэтому важно также определить показатели уровня общей заболеваемости С этой целью рассчитывают показатель частоты случаев заболеваний ПЧЗ и показатель дней нетрудоспособности П и, приходящихся на 100 работающих:
Где 3 - количество случаев заболеваний за отчетный период; Д - количество дней нетрудоспособности за этот же период, р - общее количество работающих
На основе всех посчитанных коэффициентов и показателей определяют динамику производственного травматизма, профессиональной и общей заболеваемости за соответствующий период, которая позволяет оценить состояние охраны труда эти на предприятии, правильность выбранных направлений по обеспечению здоровых и безопасных условий труда.
